Hey

theoretisch schon. Es kommt auf den Arbeitgeber an. Der Arbeitgeber meiner Mutter würde niemanden mit fehlenden Sprachkenntnissen einstellen, aber auf meiner Schule, beispielsweise, sind mehrere Lehrer angestellt, die fehlende Deutschkenntnisse haben. Es ist aber auf jeden Fall von Vorteil, wenn du die Sprache gut beherrscht.

Liebe Grüße :)