darf mein Arbeitgeber meine Pausenzeiten vorschreiben ?
Meine Arbeitszeit beginnt 15:00 Uhr und endet unterschiedlich zwischen 22:15 Uhr und 23:30 Uhr. mein Arbeitgeber schreibt mir eine Pause von 15:30 bis 16:00 Uhr vor. dadurch wird die maximale Arbeitszeit von 6 Stunden ohne Pause regelmäßig überschritten. ist das zulässig?
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