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Antwort
..wenn du lust hast alle kosten selber zu tragen (PKW, EDV, Werbemittel, Buchhaltung, Krankenversicherung etc. etc.) , ohne Starthilfe angelernt zu werden und bock hast dich mit altmodischen und ineffektiven Geschäftsabläufen rumzuärgern würde ich mich da bewerben. Mit etwas Glück wirst du sogar so viel verdienen um all deine Kosten decken zu können. LOLErkundige dich aber vorher mal nach der Personal-fluktuation und den Gründen danach.Meine Meinung: Derartige inhumane Personalstrategien (Nur Provision) schädigen den Markt, das Produkt und zuletzt natürlich die Mitarbeiter.Profitieren tut hier nur das Unternehmen.
Dies gilt natürlich auch für alle anderen Branchen wo so etwas noch praktiziert wird (Versicherungen etc.)
Lg,
Thomas