hallo, Nehmen wir mal an ,eine Person macht eine ausbildung in einem handwerklichen betrieb. Im Vertrag sind maximal 160 stunden monatlich vereinbart.die Person arbeitet aber in guten Monaten 210 Stunden und dies da gesamte 2 Lehrjahr . es wurde von Beginn an vereinbart,das jede Stunde ab den erreichten 160 Stunden mit 8,50 Euro vergütet werden. Die Person hat nun die Firma gewechselt und nie etwas von dem Geld gesehen. 6 Monate trotz abermals nachfragen und face to face konfrontationen heisst es immer wieder "da es aus dem privaten Geld gezahlt werden muss geht es nicht weil er privat nichts auf der latte habe"..... bis dato.

Soll die perso sich selbst anzeigen wegen Schwarzarbeit und dann ihn? Da sie ja azubi ist und dachte die 8,50 werden ja auch versteuert ...also auf Unwissenheit machen. Was für Möglichkeiten gibt es saß die Person wenigstens etwas bekommt?