Hallo vielleicht könnt ihr mir ja helfen. Ich bin Festangestellte seid ca. 1 Jahr und habe keinen Arbeitsvertrag. Nun möchte ich sozusagen bei der Konkurrenz einen Tag zur Probearbeiten. Ich habe dafür keinen Urlaub genommen sondern mache dies an meinem freien Tag. Mein Chef hat davon erfahren und will mir das Probearbeiten jetzt verbieten. Darf er das? Hinzu kommt noch das ich 6 Wochen kündigungsfrist habe wie er sagt. Gesetzlich ist das doch aber bei 4 Wochen. Hoffe ihr könnt mir helfen.