Unter bestimmten Kriterien solltest du dir eine Kündigung überlegen... Mobbing, Unter-/Überforderung, im Endeffekt, ob es sich lohnt für das Gehalt noch länger in dem entsprechenden Unternehmen zu arbeiten. Wenn du psych. Probleme, aller spätestens aber psychosomatische Probleme durch deinen Job bekommst, solltest du dir eine Auszeit überlegen, viell. hast du ein Burn-Out... Kann ja mal vorkommen. Aber eine entsprechende Therapie kann dir auch wieder Spaß an der Arbeit bringen.

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