Hallo und vorab gleich der Hinweis das ich von dem Thema keinen blassen Schimmer habe! Kann man davon ausgehen das ein Arbeitgeber, der für geleistete Sonntagsarbeit den Lohn in bar auf den Tisch legt auch keine Sozialabgaben, Steuern etc. zahlt und ich womöglich dadurch dann Sonntags schwarz arbeite? Die Arbeitszeit findet sich nicht auf der Gehaltsmitteilung wieder. Gibt es vielleicht für den Arbeitgeber eine legale Möglichkeit dies nicht auf der Lohnabrechnung auszuweisen? Ich habe mir bislang nie gedanken darüber gemacht da ich ja 'unter der Woche' in einem ganz normalen Arbeitsverhältnis in der Firma beschäftigt bin. Man möge mir meine Unwissenheit verzeihen. Danke vorab für die Antworten und Gruß.