Mal eine Frage, ich arbeite derzeit Teilzeit und komme dennoch an einigen tagen auf 6std und mehr. Laut Arbeitsvertrag sind 4 Stunden festgelegt. Mich stört es nicht denn es bringt mir ja mehr Geld. Was ich mich nur frage ist ob nicht ab 6 Std eine 30min Pause mir gestattet werden müsste und ob diese 30min Pause selbst wenn ich sie NICHT mache mir bezahlt werden muss, wie bei Vollzeit Mitarbeitern auch.
Sprich als Beispiel ich arbeite 7 Stunden habe aber keine Pause gemacht, weil ich keine Zeit habe, müsste dann nicht mir 7:30 std ausgezahlt werden?
Danke für eure Antworten im Vorraus.