Hallo zusammen,

ich habe nun schon eine ganze Menge gelesen und keine wirkliche Antwort gefunden. Also meine Stelle besteht aus je 50 % zweier Fachdienste. Bis Freitag hatte ich beide Stellen befristet. Nun wurde mir ein unbefristeter Vertrag für 50% gegeben. Die andere halbe Stelle bleibt weiterhin befristet, da die Stelle einer Kollegin in Elternzeit "gehört". Ich weiß, dass ich zum Ende diesen Jahres die Behörde wechseln will. Ich bin aber ein Mensch der gerne allesdurchgeplant hat. Daher nun meine Frage, wie muss ich Kündigen? Gelten zwei verschiedene Kündigunsfristen oder die des Vertrages, welcher länger besteht? Der befristete Vertrag müsse ja im September zum 31.12. gekündigt und der unbefristete am 19. November zum 31.12.

Kann mir da irgendjemand helfen?