Seit 30 Jahren arbeite ich in einem Krankenhaus. Seit 1 Jahr werde ich plötzlich durch den Chef dermaßen fertig gemacht (seit 4 Jahren bin ich in der Abteilung) dass ich dadurch psychisch krank wurde und 3 Monate in einer Klinik behandelt wurde. Der Arbeitgeber erhielt schon vor 1 Jahr eine Info mit der Bitte um Versetzung und die Mitarbeitervertretung (MAV) Sie erzählten mir von der MAV man sei in der Fürsorgepflicht, aber geändert haben sie nichts, da keine andere Stelle im Hause frei ist und ich trotz ärztlichen Attests, welches gegen die Wiederaufnahme meiner Arbeit an diesem Platz spricht, ich wieder dort arbeiten soll. Noch bin ich krankgeschrieben und habe einen Anwalt eingeschaltet. Dieser "arbeitet" seit 5 Monaten an diesem Fall und ist keinen Schritt weiter gekommen. Welche Möglichkeiten hätte ich? Wie würde das Gericht sowas sehen? ich will auf keinen Fall an diesen Platz zurück. Was kann ich tun?