Hallo..ich (44)bin seit 01.04.14 krank geschrieben wegen Brustkrebs.Brustaufbau durch DIEP-Flap im Oktober 2014.Die Wiedereingliederung sollte zum 01.12.15 losgehen die mein Chef aber ablehnte mit der Begründung das vom 21.12.15 bis 03.01.16 Betriebsurlaub wäre und ich am 04.01.16 die Eingliederung beginnen soll.Darf er das?Es wurde mir auch gesagt,er hätte mich zum 31.12.15 kündigen wollen zwecks Körperliche Schwäche/Einschränkungen.Darf er mich kündigen?Habe Behindertenausweis mit 50%.Was passiert mit meinem Urlaub vom Jahr 2014 und 2015?Lg Claudi