Moin,

Ich beginne im nächsten Jahr eine Ausbildung, die nach TVAöD entlohnt wird. Ich habe gehört, dass in eben diesem Tarifvertrag eine Art betriebliche Altersvorsorge enthalten ist, eine Art Zusatzrente.

Denkt ihr man sollte, zusätzlich zu dieser Zusatzrente, noch eine private Altersvorsorge treffen (vorausgesetzt ich hab von der Ausbildungsvergütung was über)?

Hat irgendjemand damit Erfahrungen?

Grüße

Larry