Hallo ihr lieben,

ich muss mir dies mal von der Seele schreiben und suche aber auch gleichzeitig euren Rat.

Seit einem Jahr arbeite ich im Vertrieb für pharmazeutische Produkte. Unsere Produkte sind sehr teuer und schwer an den Kunden zu bringen. Der Endkunde kauft die Produkte leider auch nicht so wie die Firma sich dies wünscht. Kurz und knapp - es ist ein nicht aushaltbarer Druck mit wöchentlichen Gesprächen und einer sehr launischen Regionalleitung. Ich habe einen Monat Kündigungsfrist und habe schon viele Bewerbungen verschickt, meine Firma hat bei den meisten Personalern keinen guten Ruf. Bei einer Firma sagte man mir, dass jeder Bewerber denen die davon eingestellt haben, keine gute Arbeitsweise mehr hatte da einem das selbständige fehlte. Dies sind natürlich alles Dinge die sich ändern lassen.

Da ich durch diese Arbeit nun aber aktuell zum einen schlaflose Nächte und auch körperliche Beschwerden habe, möchte ich mich davon lösen. Ich habe nicht vor mir meinen Lebenslauf kaputt zu machen und ein schlechtes Arbeitszeugnis zu riskieren, bin aber aufgrund der Gesundheit die mir wichtiger ist bereit dies in Kauf zu nehmen.

Bei Arbeitsvertraglichen 40 Stunden arbeite ich derzeit 60 Stunden. Ein Neurologe würde mich für lange Zeit krankschreiben, da ich öfters über starke Kopfschmerzen / Migräneanfälle klage.

Der Plan wäre; ein Gespräch mit dem AG zu suchen, zu kündigen / aber erst mit Datum in 3 Monaten. Ist dieses denn eigentlich möglich? Meine Kündigungsfrist beträgt aktuell einen Monat zum Monatsende. Ich vermute mit offenen Karten komme ich hier weiter. Leider wurde auch vieles was im Vorstellungsgespräch erwähnt wurde nicht eingehalten und umgesetzt. Sozusagen wurde mir der Beruf schön geredet, aber ist nun das Gegenteil. Nach einem Jahr warten und hoffen, dass es besser wird - gibt es keine Änderung.

Ich freue mich auf eure Antworten und Tipps. Ich hoffe ich konnte alles ausführlich darstellen.

LG

Katarina