Hallo,

und zwar geht es darum dass ich einen Arbeitvertrag mit dem Krankenhaus, in dem ich angestellt bin, kündigen möchte. Der Tarifvertrag nach dem sich das Haus richtet ist der TVöD-K. Gelten hierbei die Kündigungsfristen so wie ich sie im Internet finde (Also Beschäftigung bis 1 Jahr = Frist von einem Monat bis Monatsende)?

Bedeutet das also, das von heute an eine Kündigung frühestens zum 01.07. möglich wäre?

Ich würde gerne zum 30.09. kündigen, bin zu dem zeitpunkt aber seit 1.09. des Vorjahres im Unternehmen; gilt diese Frist also für den Zeitpunkt des Eingangs der Kündigung oder für den gewünschten Kündigungszeitpunkt?

Danke schonmal im Voraus.