Hallo, ich arbeite in der Schulreinigung und normalerweise kann man den Urlaub in den Ferien nehmen. Aber in der Firma bekommt man keinen Urlaub in den Schulferien, wodurch natürlich finanzielle Einbußen entstehen. Die berufen sich darauf das das Arbeitsverhältnis während der Schulferien ruht. Dazu kommt das ich zusätzlich in der Schule noch im Hort arbeite( 3 Wochen in denFerien) und der hat ganzjährig geöffnet. Somit habe ich kein ruhendes Arbeitsverhältnis. Ich bitte um Rat was sollich machen