Hallo. Ich habe eine Frage bezüglich meines Arbeitsvertrags. In diesem steht dass ich auf 39 h angestellt bin. Weiter ist eine bruttovergütung von 1560 € festgehalten. Direkt darunter ein Stundenlohn von 10€ . Soweit so klar. Jetzt arbeite ich von Anfang an nur 36 h und habe entsprechend weniger bekommen. Jetzt sind die Wochenstunden noch weniger geworden und jetzt meine Frage. Kann der Arbeitgeber meine Zeit so einfach kürzen und damit mein Gehalt mindern oder muss mir mein AG für 39h bezahlen. Danke schon mal für die Hilfe