Hallo, ich erkläre mal kurz meine Situation: Ich arbeite in einem Versicherungsbüro in dem ich sehr unzufrieden bin. Jetzt bin ich in der 8. Woche Schwanger und noch viel unglücklicher, weil ich so viel Stress und Druck auf der Arbeit habe. Mir geht es Körperlich und Geistig schlecht - mein Chef weiß bescheid und hat auch Verständnis für mich, er sagte wenn er könnte würde er mich kündigen, damit ich mir den Stress während meiner Schwangerschaft nicht mehr antun müsste (es geht um zwei bestimmte Kollegen die mir das Arbeiten schwer machen). Natürlich kann er mich nicht kündigen, da ich als Schwangere Kündigungsschutz habe.
Zu meiner Frage: Darf ich meinen Chef bitten mir ein Beschäftigungsverbot auszustellen? Bei uns im Unternehmen gibt es keinen Betriebsarzt oder so. Das wäre (wenn es möglich ist) die Beste Lösung, da er mein Gehalt von der KK zurück gezahlt bekommt und ich weiter bezahlt werde.
PS: Ich weiß, dass man ein BV nur bei Gefahr für Mutter/Kind ausgestellt bekommt. Die Gefahr liegt hier vor, da ich bereits jetzt mit heftigem seelischen Stress und Körperlichen Beschwerden zutun habe, die alle auf die Arbeit zurück zu führen sind!