Liebe Community,

mein Ehepartner hatte gestern einen Autounfall und musste danach ins Krankenhaus. Selbstverständlich bin ich sofort zu ihm gefahren. Ich war ab 12 Uhr dann wieder Arbeiten, also nur einen halben Tag. Jetzt muss ich die verpassten Stunden nacharbeiten.

Gilt das nicht als Ausnamefall? Ich habe mich bewusst nicht Krankschreiben lassen weil die andere Kollegin ab Mittags ihren Mann zum Arzt fahren musste. Ob sie dafür frei gestellt wurde möchte sie mir nicht beantworten, was für mich ja bedeutet. Kennt jemand die Rechtslage?

Gruß, Eulien

Hallo :-)

mir ist was ganz ärgerliches passiert.

Ich hatte im Dezember 2012 einmal eine Glossybox bestellt. Diese habe ich bezahlt, darauf hin Kündigte ich zum Januar das Abo.

Es wurde versehentlich Geld abgebucht, ich habe das dann zurückgebucht, und die Sache war gegessen.

Ich habe auch keine Box mehr bekommen.

Ich hatte damals per E-Mail gekündigt, wie es mir zuvor am Telefon gesagt wurde.

Nun habe ich vor 14 Tagen eine Email mit einer offenen Zahlungsaufforderung erhalten, für die Glossybox Januar 2013.

Da ich diese Box nicht erhalten habe, dachte ich zuerst an einen Fehler von Seiten Glossybox, schrieb eine Email mit der bitte um Prüfung. Da keine Antwort kam, war die Sache für mich erledigt.

Jetzt erhielt ich heute eine Email mit einer Mahnung über 50 !!!!!!!!! Euro, und einer Inkasso Androhung.

Ich rief also dort an, und erklärte was ich gerade schrieb.

Natürlich habe ich den Email verlauf von Dezember letzten Jahres nicht mehr, mein Email Programm löscht das nach sechs Monaten. Darauf hin wurde ich erst mal forsch gefragt wie ich dazu käme so etwas zu löschen.

Ich habe jetzt schriftlich einen Verbringungsnachweis angefordert und der Mahnung wiedersprochen, da weder ein Vertrag bestand noch habe ich eine Leistung erhalten.

Jedoch lies die Dame am Telefon schon blicken das sie nicht locker lassen bis ich zahle.

Hat jemand eine Ahnung wie meine Rechtliche lage gerade ist, oder ist jemandem was ähnliches passiert?

LG, Eulien

Liebe Community,

leider weis ich keinen anderen Rat als nach euren Erfahrungen zu fragen.

Ich habe eine Arbeitskollegin, die auch an starkem Übergewicht leidet und ständig im Büro einschläft. Das ist sehr belastend für mich, besonderst jetzt in der Urlaubszeit, da sie extrem laut schnarcht und ich dieses Geräusch einfach schrecklich finde, und Sie mich natürlich auch beim Arbeiten stört.

Ich bekomme Sie auch kaum wach, ich fürchte auch das sie Narkolepsie hat, da sie ihrem schlaf nicht mehr kontrollieren kann.

Sie hatte auch schon drei Autounfälle, bei denen Sie immer unversehrt herauskam, ich will mir gar nicht ausdenken was alles hätte passieren können, sie gefährdet ja auch andre.

Ich habe ihre Eltern darauf angesprochen, und darauf hin habe ich von Ihr ein wenig ärger bekommen (sie ist auch noch meine direkte vorgesetzte).

Unser Chef weis bescheid, der ist aber so gut wie nie hier. Wir sind ein kleines Büro, und haben alle ein freundschaftliches Verhältnis.

Natürlich will ich sie nicht in die Pfanne hauen, aber wenn ich wirklich mal Unterstützung brauche und ich wie mal wach bekomme schläft sie sogar oft ein während ich mit ihr spreche, sie ist wirklich teilweise nicht mehr ansprechbar.

Wie soll ich mich weiterhin verhalten, habt ihr Erfahrungen mit Narkoleptikern, sie sagt immer das sie nur etwas müde ist ich glaube sie will nicht war haben wie extrem ihre Schlafsucht ist.

Ich würde mich über eure Erfahrungsberichte freuen.

Gruß, Eulien