Hallo, ich arbeite als Hotelfachfrau und habe einen unregelmäßigen Arbeitsplan. Ich bin noch in der Ausbildung und muss daher 2 Tage in der Woche in die Schule. Mir stehen jede Woche 2 Tage frei, wo ich nicht arbeiten muss. Jetzt hatte ich das Problem, dass ich am Montag und Dienstag in die Schule gegangen bin und Mittwoch bis Freitag krankgeschrieben war. Das Wochenende hatte ich normalerweise frei. Jetzt behauptet meine Chefin dass ich Samstag und Sonntag arbeiten gehen müsste, da ich die 3 Tage krankgeschrieben war. Werden meine Krankentage jetzt als „freie Tage“ gezählt oder was? Normalerweise müssten die ja ganz normal als Arbeitstage zählen oder nicht?