Hallo, ich bin seit dem 1.2.22 in einem Unternehmen angestellt, also noch in der 3 monatigen Probezeit. letzten Freitag am 1.4.22 sagte mein Chef mir ich sei zu langsam und zu unorganisiert. Nach ner kleinen Diskussion verließ ich den Arbeitsplatz und sagte Sie würden meine Kündigung bekommen da ich in dem moment sehr geknickt war. Wegen dem Verlust auf Arbeitslosengeld 1 ( Ich habe vorher 7 Jahre durchgehend in einer anderen firma gearbeitet) kündige ich natürlich nicht selbst und habe mich Krankgemeldet da ich dort natürlich nicht mehr arbeiten will. Ich habe aber jetzt knapp 1 Woche später noch immer keine Kündigung erhalten. Ist es nicht in deren Interesse mich schnellstmöglich zu kündigen wegen der Fristen etc. ? Dadurch komme ich doch viel schneller von der Gehaltsliste runter.Ich finde das alles etwas merkwürdig. Der Arbeitgeber wird mich doch nicht sicher über die Probezeit hinaus übernehmen.