Bestehender Arbeitsvertrag nach Umschulung durch BG?
Hallo.
Ich hatte letztes Jahr im August einen Arbeitsunfall. Bin nun in meiner Arbeitserprobung. Möchte gerne durch die BG eine Umschulung machen, da ich es psychisch nicht mehr an meinem Arbeitsplatz / in der Firma aushalte (habe zwei Finger verloren).
Meine Frage ist, sollte mir die BG eine Umschulung genehmigen und ich so meine Firma verlassen kann:
Was geschieht mit meinem Arbeitsvertrag? Muss mir mein Arbeitgeber kündigen oder muss ich als Arbeitnehmer kündigen?
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