Hallo,

mitte August endet meine 2 jährige Elternzeit und ich habe nach einem Gespräch mit meinem Arbeitgeber nun einen Teilzeit Arbeitsvertrag zugesendet bekommen.

Nun habe ich jedoch gehört das es besser wäre lediglich einen Zusatz zum alten Vertrag zu machen. Ich arbeite bereits 13 Jahre in der Firma, die Betriebszugehörigkeit ist auch vermerkt.

Warum ist ein Zusatz- oder Ergänzungsvertrag zur Arbeitszeit günstiger? Ich würde gerne dementsprechend argumentieren können.

Bitte um Hilfe

Lg