Guten Abend, ich hab zwei Anzeigen in meinem Führungszeugnis stehen. Einmal Fahrerflucht weil ich ein anderes Auto verkratzt habe und dies nicht bemerkte (2016) keine Person kam zu schaden oder Verletzungen. Einmal das erschleichen von Leistungen (2017)

Nun hat das rein gar nichts mit der Pflege zu tun da ich keine schweren Delikte wie Körperverletzung, BTM Verstöße oder Diebstahl begangen habe die wirklich Relevant für den Pflegebereich sind.

Ich hatte eine Ausbildungsstelle in einer Klinik und habe schon beim Bewerbergespräch erwähnt und erklärt wieso mein FZ nicht tadellos ist. Die Schulleitung war damit einverstanden und wollte mich weiterhin für die Ausbildung. Nur wieso stellt sich die Personalabteilung so quer wenn doch diese Anzeigen rein gar nichts mit der Pflege und meiner Kompetenz zu tun haben? Wie könnte ich mich dagegen wehren und sie überzeugen mich trotzdem einzustellen?