Hallo zusammen,

ich bin in einem Betrieb angestellt und mach nebenbei (aus persönlicher Motivation heraus) noch eine Fortbildung.

Im Rahmen dieser Fortbildung habe ich kürzlich ein Fremdsprachenzertifikat (Englich KMK III, B2) erworben.

Für die Arbeit hätte ich keine weitere Englisch-Qualifikation gebraucht, aber haben ist ja bekanntlich besser als brauchen.

Frage: Soll ich dem Arbeitgeber (der Personalabteilung) das Zertifikat (in Kopie) vorlegen, mit der Bitte ums Hinzufügen in die Personalakte, o. Ä., oder wirkt das dann "angeberisch?

Danke für eure Antworten.