Nö. Völlig in Ordnung.

Ob Du, wie andere hier vorschlagen, Dir einen gestylten Body antrainieren willst, ist Deine Entscheidung. Nötig hast Du es absolut nicht.

Ich finde diesen Zwang und solche Klassifizierungen wie "skinny fat", die aus einem sehr einheitlichen Modekorsett entstehen, eher traurig.

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Keine Ahnung. Ich kenne weder den noch Dich noch die Situation.

Wahrscheinlicher aber erscheint mir, dass nicht er sondern Du verliebt bist und Deine Wahrnehmung davon leicht beeinflusst ist.

Wenn Schwule mit Frauen flirten, heißt das etwas anderes als wenn Hetero-Männer das selbe tun.

Wie auch immer, ist doch egal. Krieg es einfach heraus. Komm mit ihm ins Gespräch und finde seinen Beziehungsstatus heraus.

Wenn er da tatsächlich schweigt, dann verhalte Dich so wie gegenüber einem nicht-Schwulen Mann. Dann wirst Du schon rauskriegen, ob da was laufen könnte.

Aber wie gesagt: Die Wahrscheinlichkeit ist hoch, dass Du etwas fehlinterpretierst. Sei dann nicht enttäuscht. Und wirf ihm nie vor, mit Dir gespielt zu haben. Das wäre nämlich Deine und nicht seine Erwartungshaltung, die vielleicht ungerecht ist.

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Also ich denke, gemeint ist, dass es die Einhaltung zweier Bedingungen erfordert, um abschlagsfrei in Rente gehen zu können:

  1. Mindestens 45 Jahre auf dem Buckel, und außerdem
  2. mindestens 65 Jahre als (was heute also 63 Jahre sind).

Oder natürlich für alle anderen, wenn sie das reguläre Rentenalter erreicht haben (also heute 67, wird angesichts der demographischen Situation bestimmt steigen müssen, wenn wir nicht bald viele Einzahler von woanders herbekommen).

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Wenn der Ausbau der regenerativen Energien so weiter geht, werden wir bald einen massiven Stromüberschuss haben - haben wir zweitweise heute schon. Dann geht es nur noch um die Speichermöglichkeit und um Stromimport aus Nachbarländern, mit denen wir ja auch heute schon einen regen Handel haben (in beiden Richtungen übrigens).

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Nein

Eine Deflation ist volkswirtschaftlich fatal, denn sie führt zu einem Rückgang der Wirtschaftsleistung. Grund: Jeder verschiebt Investitionen und andere Ausgaben in der Hoffnung, dass es billiger wird.

Eine kleine Inflation von idealerweise 2%, wie wir sie ungefähr momentan haben, ist volkswirtschaftlich absolut gesund.

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Eine Kündigung muss sowieso schriftlich erfolgen.

Außerdem muss ein Grund angegeben sein - es sei denn, Du befindest Dich noch in einer vereinbarten Probezeit.

Eine Kündigung ohne Angabe des Grundes ist unwirksam. Eine mündliche sowieso.

Und auch der angegebene Grund kann bewirken, dass dei Kündigung unwirksam ist. Widersprechen solltest Du aber auf jeden Fall. Und ggfs. rechtzeitig Kündigungsschutzklage erheben. Aber das sagt Dir dann schon Dein RA.

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nein

Selbst wenn viele Leute an den Sinn des Feiertags nicht mehr denken, so hat er doch seinen Sinn.

Und sei es, dass dann ALLE Menschen an diesem Tag frei haben, und nicht jeder an einem anderen Tag.

Ist schon gut, dass z.B. die Weihnachtsfeiertage für alle dieselben sind und man sich da treffen kann.

Und dass an bestimmten Tagen Läden geschlossen sind, ist nicht für alle ein Problem, sondern für manche ein Segen. Zum Beispiel für das Verkaufspersonal, das wenigstens Weihnachten mit der Familie feiern kann. Oder Leute, die an vielbefahrenen Straßen oder sogar über Geschäften wohnen und froh sind, wenn es zeitweise mal ruhiger ist.

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Wenn es Dir unangenehm ist, verzichte auf die Saunagänge, wenn da andere sind. Das ist Dein gutes Recht.

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Das "noch" kennzeichnet ein zeitliche Änderung. "Nur noch" bedeutet, dass es früher einmal mehr war.

"Früher haben wir uns regelmäßig jede Woche getroffen. Heute treffen wir uns nur noch ab und zu".

Das einfache "nur" drückt aus, dass es eben nicht besonders viel bzw. oft ist. In Verbindung mit "heute" könnte man aber darauf schließen, dass es zu anderen Zeiten anders war oder sein wird:

"Heute treffen wir uns nur ab und zu, aber wenn sie erstmal ins Nachbarhaus gezogen ist, werden wird uns jeden Tag sehen".

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Was würdet ihr machen, wenn euer Arbeitskollege 1.5 Std auf der Toilette verbringen würde?

Wenn ich davon einen Nachteil hätte, z.B. weil ich dann seine Arbeit mitmachen müsste, würde ich ihn freundlich ansprechen und ihm mit einem Augenzwinkern sagen:

Ich habe ja Verständnis für Deine Verdauungsprobleme, aber ich fänd es besser, wenn Du mich in meiner Arbeit mehr unterstützen könnest

oder:

Sag am besten vorher bescheid, wenn Du nächstesmal wieder planst, so lange auf Klo zu gehen, sonst mach ich mir ernsthaft sorgen, dass Du auf der Schüssel zusammengebrochen bist.

Aber wie gesagt immer mit einem Augenzwinkern. Du willst ihm ja nur den Hinweis geben, dass seine "Auszeit" auffällt.

Wenn es Dir eigentlich egal sein kann, lass es Dir auch egal sein. Gar nicht drum kümmern. Vor allem ihn nicht als Maßstab nehmen. Früher oder später wird es dem Vorgesetzten auffallen.

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