Seltsames Praktikumserlebnis?
Ich habe heute eine Praktikumsstelle angetreten. Ich hatte einen Monat zuvor bereits ein angenehmes Bewerbungsgespräch mit dem Chef. Bei dieser Gelegenheit wurden auch meine Aufgaben erörtert.
Ich war heute also pünktlich bei der Firma. Es wusste aber keiner, dass ab heute ein Praktikant in der Firma beschäftigt werden sollte. Der Ansprechpartner, der mir genannt wurde, sei ein freier Mitarbeiter und man wisse nicht, ob dieser heute überhaupt kommen würde. (Lustigerweise habe ich im Laufe des Tages Gesprächsfetzen aufgefasst, bei denen es darum ging, dass eben jener Mitarbeiter fest eingeplant war, aber nicht erreichbar sei.)
Es wusste auch keiner der Mitarbeiter, in welche Abteilung ich nun sollte. Jemand beschloss, den Chef anzurufen. Insgesamt verging eine eine Stunde, bis ich zu meinem Arbeitsplatz geführt wurde.
Dieser Mitarbeiter hatte ebenfalls keine Kenntniss bezüglich eines Praktikanten. Wie sich im Verlauf der nächsten Stunden herausstellte, hatte der Mann auch überhaupt keine Kapazität, um sich um einen Praktikanten zu kümmern. Ich mache diesem Herrn auch keinerlei Vorwürfe deswegen. Er musste sechs Telefone, die im 20-Sekunden-Takt klingelten, gleichzeitig bedienen und machte ununterbrochen Eingaben auf drei verschiedenen Computer-Bildschirmen. Jeder Interaktions-versuch meinerseits wurde durch ein Telefongespräch unterbrochen. Die nächsten fünf Stunden hatte ich keinerlei Aufgaben, weder kopieren, noch Kaffee holen, noch sonst irgendetwas. Ich saß einfach nur auf meinem Stuhl.
Später gesellte sich noch ein weitere Mitarbeiter zu uns. Dieser ignorierte allerdings schon meine Begrüßung. Der Schreibtisch an dem ich saß, lag relativ zentral, weshalb immer wieder Angestellte vorbeikamen und mich fragten, ob ich der neue Mitarbeiter sei, worauf ich immer nur antwortete: "Ich bin nur der Praktikant." Als sich diese Situation noch dreimal wiederholte, wies mich der eine Mitarbeiter an, doch nicht jedem zu sagen, dass ich sei der Praktikant sei.
Schließlich ging der Mitarbeiter, der die ganze Zeit bereits da war und ließ mich mit seinem Kollegen zurück. Ein paar Minuten später wurde ich gefragt, wieso ich hier ein Praktikum mache, obwohl ich gar nicht arbeitswillig bin. Es entstand eine Diskussion darüber, dass ich ja nicht wisse was ich tun solle. Daraufhin fiel der Satz "Dann arbeite dich ein". Eine weitere Stunde später, erhielt ich immer noch keinen Arbeitsauftrag, woraufhin ich ging.
War ich zu empfindlich?
6 Antworten
Tut mir leid, daß Du so eine blöde Erfahrung gemacht hast. Ich kenne die Situation gut, daß man vor lauter Arbeit keine Zeit hat, sich um Neulinge und Praktikanten zu kümmern. Aber das ist dann nicht das Problem des Praktikanten.
Man kann schon von Dir erwarten, daß Du Interesse zeigst und Du Dir Mühe gibst - aber den Aufschlag müssen allemal Deine "Lehrherren" machen. "Arbeite Dich ein" ist der komplette Blödsinn.
Ich verstehe, daß Du wieder gegangen bist - such Dir einen neuen Praktikumsplatz. Die haben Dich nicht verdient.
Das war ein Praktikumseinstieg von der Sorte "dumm gelaufen".
So was sollte eigentlich nicht vorkommen, kommt aber trotzdem gelegentlich vor, weil die Kommunikation im Betrieb schiefgelaufen ist.
Dass ein netter Chef hochnäsige oder barsche Mitarbeiter hat, kommt leider auch vor; irgendwie scheint das auch ein Zeichen dafür zu sein, dass die Leute in diesem Betrieb ziemlich unter Strom stehen.
Kratz deinen Mut zusammen und sprich schnellstmöglich beim Chef vor und bitte ihn um ein klärendes Wort gegenüber seinen Leuten, was mit deinem Praktikum bezweckt werden soll!
Du warst nicht zu empfindlich die waren nicht auf einen Praktikanten vorbereitet und du hast viel gedudelt da gezeigt nach der 2 stunde wären fasst alle anderen weg oder eher!
Und so wie du es beschreibst ist in der Firma Chaos wen mal was passiert womit keiner gerechnet hat!Normalerweise wär ein Praktikant eingesetzt worden und wen es nur zur Unterstützung des azubis dort wäre!
Aber was eine Frechheit war dir zu unterstellen du bist nicht arbreizswillieg den du kannst ja nicht einfach irgendwas da selber entscheiden um was zu Arbeiten! Das Würde ich dem chef da mitteilen!
Wie sollst du dich denn bitte einarbeiten, wenn dir nicht mal 10 Minuten lang gezeigt wird, was du tun sollst? Das war völlig daneben von dem Kollegen. Und der Vorwurf, du seist nicht arbeitswillig, ist noch dazu eine bodenlose Frechheit.
Es ist nicht deine Schuld, dass in der Firma offenbar keine Kommunikation betrieben wird, keiner von dir wusste und sich daher auch niemand um dich kümmern konnte.
Wenn es morgen wieder so läuft, solltest du deinen Lehrer / Ausbilder oder wer sonst dein Ansprechpartner ist, darüber informieren. Du sollst ja Erfahrungen sammeln und nur rumsitzen hilft dir dabei nicht.
Nein, finde ich nicht. Deine Firma hätte sich ein wenig auf dich vorbereiten sollen.