Weihnachtsfeier = Minusstunden?
Muss man Minusstunden bei einer Weihnachtsfeier hin nehmen? Ein Bekannter verliert durch diese Feier von Seiten des AG gut 5 Arbeitsstunden... Er hatte schon recht viel Minusstunden, die er langsam wieder aufgeholt hat. Da hat er nun wirklich kein Bock mal einfach so wieder ins Minus zufallen. Habt ihr Tipps dafür? SO richtig Lust auf die Feier hat er nun auch nicht mehr. Er ist der Einzige der in dieser Schichtdienst hätte und tauschen mit anderen geht nicht ,da keiner das Minus haben mag.
4 Antworten
Ist bei ihm in der Firma die Weihnachtsfeier eine Pflicht? Ich kenne das bei allen mir bekannten nur so, das es auf freiwilliger Basis basiert und außerhalb der regulären Arbeitszeit statt findet
Wenn die Teilnahme verpflichtend ist für ihn, kann er sogar Plusstunden dafür verlangen. Ansonsten soll er halt auf die Feier pfeifen... 🙄
T3Fahrer
SO richtig Lust auf die Feier hat er nun auch nicht mehr.
Dann sollte er arbeiten statt feiern zu gehen.
Wnen ihm das nicht erlaubt wird, dann kann man ihm auch keine Minusstunden dafür berechnen.
Kann er nicht einfach während der Weihnachtsfeier arbeiten?
Sich Arbeit mit nach Hause nehmen geht auch nicht?
Ich kenne das, wenn man gnadenlos im Minus steckt. Ich hatte zwar Gleitzeit, aber wenn einem vorn und hinten die Zeit fehlt, nutzt alle Gleitzeit nichts.
soll er sich erst mal richtig informieren ; dir dann märchen erzählen .
Die Firma wird ja geschlossen in der Zeit, das ist auch das Problem.