Hallo,

was ist der Unterschied zwischen sachlich und rechnerisch richtig bei Rechnungen?

Ich arbeite als Sekretärin und muss Rechnungen buchen, bis 250 Euro. Rechnungen mit Beträgen darüber gehen zur Anlagenbuchhaltung, ABER ich muss die Rechnung unterschreiben mit rechnerisch und sachlich richtig. Ich bestelle duese Anschaffungen aber nicht...Muss nun der Besteller unterschreiben, dass die Angaben sachlich richtig sind, oder ich?

Danke für die Info

Hallo. Ich bin Verwaltungsfachangestellter und arbeite bei der Stadt. Leider bin ich seit einiger Zeit aber sehr unzufrieden, was auch daran liegt, dass ich mich mit meinem Beruf nicht mehr identifiziere. Nun ist es ja nunmal so, dass viele denken: Verwaltung und Stadt...wie langweilig... Hört sich jetzt vielleicht doof an, aber manchmal ist es mir deswegen peinlich zu erzählen was ich beruflich mache, aus Angst, direkt als langweilig abgestempelt zu werden. Ist mir schon passiert.

Interessiert mich mal, was ihr so über die Mitarbeiter denkt, die z.B. im Einwohnermeldeamt, Jobcenter oder Zulassungsstelle sitzen. Ist das für euch ein ganz normaler Job oder denkt ihr auch "Der Arme, hier würde ich nicht arbeiten wollen". Seid ehrlich ;-)

Ich bin Verwaltungsfachangestellter im öffentlichen Dienst. Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, gutes Arbeitsklima und einigermaßen gutes Geld.

Aber ich bin so kaputt vor Monotonie und Desinteresse. Ich halte es nicht mehr aus 9 Stunden am Tag vorm PC sitzen und langweilige Akten, Zahlen und Textbausteine vor mir herzuschieben. Ich würde viel lieber etwas aktiveres machen. Draußen arbeiten. Im Moment denke ich da an Landschaftsgärtner, ich werde bald auch erstmal ein kurzes Praktikum machen.

Aber ich bin hin- und hergerissen. Davon abgesehen, dass ich noch nicht wirklich n` Plan habe, was ich stattdessen machen soll... Würdet ihr einen Job im öffentlichen Dienst kündigen um eine neue (evtl. Handwerks-) Ausbildung anzufangen? Ich hab keine Ahnung, wie ich das entscheiden soll...

Ich habe mich bei der Malteser Hilfsdienst e.V. beworben und sie behauptet,dass Malteser nicht ein öffentlicher Arbeitgeber ist,sonder ein öffentlicher Dienst ist.

Was ist der Unterschied zwischen öffentlicher Dienst und öffentlicher Arbeitgeber?

Hallo,

habe eine Stelle als Lehrstuhlsekretärin ergattern können. Da ich in der freien Wirtschaft früher gearbeitet habe, sind mir manche Verhaltensmuster fremd. Meine Kollegin macht was sie will, sagt dies auch den Chefs gegenüber. In der freien Wirtschaft wäre ihr sofort gekündigt worden.... nun nehme ich an, dass ich auch getestet werde, wie ich auf was reagiere.

Wer kennt nun diese Tests? Ich soll Blumen umtopfen. Mach ich, bin mir nicht zu schade, aber darf ich das während der Arbeitszeit?

Zudem soll ich Abschlussarbeiten nach Thema sortieren....kenne mich in der Materie aber nicht aus...

Was für Test kommen noch? Wer kennt sich aus im öffentlichen Dienst? In der freien Wirtschaft läuft Einiges anders. Ein Kollege meinte, er fühle sich krank und wird morgen nicht in die Arbeit kommen. Das sagte und wusste er bereits Vormittags....In der freien Wirtschaft nennt man das Ankündigung einer Arbeitsverweigerung....

Danke für Eure Hilfe!

Hallo

ich hoffe hier wird mir weiter geholfen. Ich bin unbefristet in einer Kita unter Trägerschaft der Stadt unbefristet mit 30 h angestellt. Seit beginn arbeite ich immer mehr als 30 Wochenstunden..habe immer Überstunden. Ich hatte die Leiterin meine Chefin in Kenntnis gesetzt das ich auch mehr Wochenstunden gehen würde um nicht immer so viele Überstunden zu machen und auch um mehr zu verdienen. Dies reichte ich auch mit entsprechenden Antrag bei ihr ein. Nun ist es so das unsere Kita eine befristete Stellenausschreibung mit 30 Wochenstunden ausgeschrieben hat und die Bewerberin für die sich die Stadt und Kita entschieden hat wurde jetzt mit 35 h als Schwangerschaftsvertretung eingestellt. Da eine Kollegin ein Beschäftigungsverbot bekommen hat. Und zusätzlich wurde jetzt noch eine befristete Kollegin eingestellt auf die ursprüngliche Stellenausschreibung. Nun meine Frage hätte ich als unbefristete Arbeitnehmerin nicht eher den Anspruch auf die 35 h der Schwangerschaftsvertretung. Da ich meinen Antrag auch vorher um Stundenerhöhung gestellt habe.

ich blicke im TVöD überhaupt nicht durch. Sind die Beträge in den Tabellen Monats- oder Jahresgehälter?

Ich bin ledig damit gehöre ich wohl zur LK 1.

Wenn eine Werkstudentenstelle für 10 Studen pro Woche nach Entgeltgruppe 6 TVöD vergütet wird, wie hoch ist der Studenlohn? Als Monatsgehälter kommen mir die Betrage zu hoch vor. Kann mich jemand kurz aufklären?

Hallo zusammen,

gehört das Deutsche Rote Kreuz zum öffentlichen Dienst?

Was verdienen die Herren beim Gemeindevollzugsdienst in Baden-Württemberg?Ich finde nur immer was mit VKA...In den Tabellen steht immer was mit den Stufen aber wo eingestuft e/Ü oder wo kann ich das sehen?

Will die Bundeswehr einfach mehr A13-Stellen abgreifen?

Hat man schlechte Erfahrungen mit Hauptleuten als Kompaniechefs gemacht?

Hallo,

habe immer nur in der freien Wirtschaft gearbeitet und nun einen Arbeitsvertrag (unbefristet) im öffentlichen Dienst ergattert. Meine Freunde sagen, dass der Job, quasi, unkündbar sei. Wenn dann werde ich versetzt, wenn ich mich blöd anstelle. Sie meinten auch, Probezeit kann ich eigentlich vergessen, wenn ich mir keine groben Schnitzer erlaube. Ist das so? gibt es Personen, die während der Probezeit im öffentlichen Dienst entlassen wurden? Oder wird man, im schlimmsten Fall einfach versetzt? Bereits in der Probezeit? ich kenne so etwas nicht. In der freien Wirtschaft herrschen rauere Gesetze. Ne ehemalige Kollegin wurde während der Probezeit gefeuert, weil sie auf gemuckt hat (macht man nicht, will ich auch nicht machen) und im öffentlichen Dienst, so meine Freunde, wirste nicht gefeuert, sondern wenn dann versetzt. ich frag so blöd, weil meine zukünftige Arbeitskollegin ihre bzw unsere Chefs während meines Vorstellungsgespräches bloß gestellt hat und zudem einen anderen Kollegen bis auf's Blut provoziert. Die Gute hat nur Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und das gerade mal 5 Jahre. Der Kollege steht kurz vor der Rente und die Chefs sind ca 15 bis 20 Jahre im öffentlichen Dienst. Ich kenne so ein Verhalten nicht. In der freien Wirtschaft bekommst du ne Abmahnung und dann wirst du rausgeschmissen. Die ist sehr hochnäsig und arbeitet zudem nur das Nötigste....

Wie sieht es nun aus, zwecks Probezeit im öffentlichen Dienst und warum kann eine Kollegin, den Chefs so auf der Nase herumtanzen?

Danke für Eure Erfahrungen

Grüße

Hi Leute

Ich Google bereits seit 3 Tagen und lese die ganze Zeit 50 komplett andere aussagen. Ich hoffe hier bekomme ich mal eine klare Antwort weil ich bald echt die kriese bekomme 😄😅

Ich habe vor kurzem die Zusage zu einem Psychplogiestudium vekommen was schon immer mein Traum war. Nun aber habe ich gesehen das ich als Psychotherapeut noch eine zusätzliche echt teure Ausbildunf brauche. Also fallen für mich alle Berufe in dieser Richtung auf jeden Fall weg ! Was aber auch nicht schlimm ist solange es noch immer gute Berufschangsen gibt. Die Arbeit in der Forschung z.B. würde ich sogar dem Arbeiten als Therapeut vorziehen.

Jetzt zu meiner Frage. Lohnt sich das Studium ohne Therapeutenausbildung ? Ich weiß auf jeden Fall das es genau das ist was ich machen will, also das Studium. Auch andere Bereiche würden mich interessieren. Aber wie sind da die verdienstchanhsen. Und was mach man eigentlich im Öffentlichen Dienst ? Braucht man dafür eine Therapeutenausbildung und wie verdient man da ? Wie verdient man in der Wirtschaft oder in der Forschung und wie sind da die Aussichten auf eine Stelle ? Ich will halt sehr gerne Psychologie studieren aber definitive dann in dir anderen Bereiche. Also nicht als Therapeut. Die Frage ist ob ich da gute jobausichten mit guter Vergütung habe. Weil es bringt ja nichts das Studium zu machen wenn ich danach kaum was verdiene, verschuldet bin oder ohne Job dastehe, auch wenn es mir Spaß macht ( wobei sich dann der Spaß wahrscheinlich mit schlechten ausrichten in Grenzen halten würde ) Zumindest für mich.

Mich wäre euch super dankbar für ein paar hilfreiche Antworten !! 😅

Hallo, würde mich gerne auf eine Ausbildung im Öffentlichen Dienst (Zoll oder Justizvollzugsbeamter) bewerben, weiß aber nicht welcher Notendurchschnitt man benötigt um zum Einstellungstest geladen zu werden?

Erstmal vorneweg, zählen die vom Hauptzollamt die Hauptfächer doppelt oder gesondert? Und wie schaut es Für Justizvollzugsbeamte in Baden Württemberg aus?

Habe alle Noten einfach genommen folgende Notendurchschnitte: Realschule (2.7), Berufskolleg I Wirtschaft (3.1) und bin im dritten Lehrjahr kfz Mechatroniker (2.5)

Danke schon im voraus

Ich möchte gern zur Feuerwehr gehen meine Fragen:
Was erwartet mich während der Ausbildung?
Was erwartet mich während des Einstellungstest?
Welche Vorraussetzungen z.b Alter, Abschluss etc.
und wo gibt es Internet Seiten wo man sich Online bewerben kann?
Was ist der Durchschnittliche Gehalt nach der Ausbildung?
Danke für eure Antworten und Hilfe im Vorraus

Hallo,

derzeit arbeite ich ausgelernt als Technischer Systemplaner / Zeichner in der Fachrichtung Elektrotechnik.

Jedoch macht es mir nicht mehr wirklich Spaß in diesem Büro.

Gibt es eine Möglichkeit im öffentlichen Dienst mit diesem Beruf zu arbeiten ? Wenn ja was für Anstalten / Branchen gibt es da zum Beispiel ?

Und gibt es auch Umschulungen / oder auch Weiterbildungen um zwar das ähnliche aber vielleicht auch was anderes zu machen ?

Und wo kann man da nachschauen / nachfragen?? :(

Finde nichts im Internet mit diesem Beruf, da gibt's einfach zu wenig...

und ich weiß auch nicht wo ich nachfragen kann oder wer mir da helfen kann :(

Danke schon einmal ! Liebe Grüße!!!

Hi ich bin aus Baden-Württemberg,28 Jahre .

ich Bewerbe mich nun seit über einem Jahr in Stuttgart und Umkreis (Reutlingen Tübingen Esslingen Nürtingen etc...)beim Gemeindevollzugsdienst .Woran liegt es denn das ich nicht genommen werde...

Kurz zu mir Bin 8 Jahre beim Bund gewesen,habe die Fachkraft für Schutz und Sicherheit arbeite momentan bei der Polizei im öffentlichen Dienst im Objektschutz.Was will man denn von mir noch hören bzw was kann ich tun das sich die Chancen vergrößern?man sagte mir immer es gäbe keine Stelle mehr alles voll???

heißt es denn immer Gemeindevollzugst Dienst oder auch Stadtpolizei etc...

bitte helft mir,ich bins echt leid so langsam,habe mich bestimmt schon bei den gleichen stellen an die 5 mal beworben.Vll habt ihr mir ja paar Tipps,das wäre echt ein Traumjob für mich...

Angestellte in berlin erhalten beispielsweise aktuell 2811€ (NETTO!). Wie kann man dann behaupten wenig zu verdienen? Es gibt familien die mit weniger als 1800€ netto ( papa und mama) gut leben können??? Man muss sich das mal vorstellen: 5100€ brutto verdient man monätlich und kriegt auch urlaubsgeld, sowie ca 1000€+ weihnachtsgeld! Wie kann man dann noch sagen: " mit dem geld lässt es sich NOCH leben".

Ich bitte um eine Aufklärung

Ich bin Beschäftigter im öffentlichen Dienst. Da zur Zeit Personalmangel herrscht, werden wir in anderen Bereichen eingesetzt, als ursprünglich tariflich vereinbart. Meine Frage nun, darf der Arbeitgeber uns eine Beschäftigung zuweisen, die unter unserer Entgeltgruppe liegt? Er beruft sich dabei auf das sogenannte Direktionsrecht. So weit mir bekannt ist, darf er Tätigkeiten, die unter unserer Entgeltgruppe liegen nicht anordnen, auch wenn man tariflich in seiner Entgeltgruppe bleibt !

Hallo.

Mein bisher immer wieder mit Befristung verlängerter Arbeitsvertrag aus 2009 soll jetzt entfristet werden. Soweit so gut. Nun hat mein Arbeitgeber (öffentlicher Dienst) mir statt eines bisher immer üblichen Änderungsvertrages in welchem auch jedes Mal auf den ursprünglichen Vertrag aus 2009 verwiesen wurde einen komplett neuen Vertrag vorgelegt, mit Beginndatum 01.01.2018.

Entstehen mir dadurch möglicherweise Nachteile (Stichwort: Jubiläumsdienstzeit oder sogar Probezeit)?

Gefühlt würde ich mir lieber einen Änderungsvertrag zum Vertrag aus 2009 mit Verweis auf die Entfristung ausstellen lassen.

Kennt sich jemand mit Arbeitsrecht aus?

Hallo ich bin gelernter Maler mit 5 Jahren Berufserfahrung.

Momentan arbeite ich als Maler und Lackierer bei einem „normalen“ Malerbetrieb.

Möchte mich nun als Hausmeister in einer Berufsschule bewerben, die Bezahlung wird nach TVöD geregelt.

Kann mir jemand die Entgeltgruppe bzw. Entgeltstufe sagen in die ich ca falle? Ich blicke da nicht ganz durch, zählen die 3 Jahre Berufserfahrung auch, wenn ich davor nicht im öffentlichen Dienst angestellt war?

Ich weiß komplizierte Frage und wahrscheinlich kann man die Gruppe nicht so genau nennen, aber ich bedanke mich trotzdem schonmal im Voraus.

Mfg

Hallo zusammen,

Ich habe vor, mich für das Ausbildungsjahr 2019 (für 1018 ist es leider schon zu spät) bei einer Kommune für die Ausbildung/das duale Studium zum Stadtinspektor(Anwärter) zu bewerben. Da ich bisher im Internet da wenig aussagekräftiges zu gefunden habe wollte ich hier nach Erfahrungsberichten von angehenden Verwaltungskräften im öffentlichen (gehobenen) Dienst fragen und ob ich mir eine Bewerbung eventuell sogar direkt sparen kann.

Mein Abi-Notenschnitt liegt insgesamt zwar bei 2,1, in allen Fächern stehe ich somit auf 2 oder besser, jedoch ist mein Handicap, dass ich in Mathematik (aufgrund der blöden Abschlussprüfung) nur die Note 4 habe und ich schon von manchen gehört habe, dass für viele Kommunen gerade die Mathe-Note ausschlaggebend wäre für ein Vorstellungsgespräch. Kann ich allein deswegen meinen Traum schon knicken, oder denkt ihr, dass ich mich mit diesem Zeugnis bewerben kann?

Vielen Dank schon einmal für eure Antworten!

Hallo,

ich überlege von einem Bundesland in ein anderes zu wechseln. Bin derzeit in Berlin angestellt mit der Stufe E15, was einer A15 gleichkäme, wäre ich Beamtin. Ich bin Oberstufenkoordinatorin an einer Sekundarschule. Ich habe mich beworben auf eine Stelle als Oberstufenkoordinatorin (A15) in Brandenburg, ich möchte verbeamtet werden. Der zuständige Schulrat teilte mir mit, ich würde wieder in der 13 anfangen, also A13 und könnte frühestens nach 5 Jahren die A15 bekommen, und das, obwohl ich die Stufe ja aktuell schon habe (nur als E15, da angestellt) und den Job dazu machen würde....kann das so richtig sein? Er meinte, das würde auch für "Schon-Beamte" gelten, also wenn verbeamtetet Kollegen aus einem anderen Bundesland mit der A15 sich auf die Stelle bewerben und die kriegen würden, würden die auch A13 kriegen.....

Kennt sich hier jemand damit aus?

Vielen Dank

Bin momentan in TVÖD 6 eingruppiert. Unter welchen Voraussetzungen kann ich bei Annahme einer anderen Stelle bei demselben Arbeitgeber herabgruppiert werden?

Ich bin ein Lernender der beim ÖD arbeitet, und ich muss dieses NPM etwas studieren, nur leider kann ich aus den Angaben im Internet nicht entnehmen was dies genau sein sollte.

Ich sehe immer wieder, dass ver.di mit ganzen errungenschaften und besserungen wirbt und immer wieder sagt, dass MFA's in der Dialyse eine vergütungsgruppe höher eingestuft werden. Welcher tarifvertrag ist hier denn anzuwenden? Wo kann ich ihn denn finden um zu gucken wie viel ich als zukünftiger MFA verdienen kann... Nach stunden recherchieren habe ich es dann auch aufgegeben, da nirgendwo ein tarifvertrag als pdf datei angezeigt bzw zum downloaden zur verfügung gestellt wird. Ist hierbei avr caritas anzuwenden oder doch die ganz normale P tabelle des öffentlichen dienstes? Danke im voraus

mir wurden im Rahmen des Direktionsrecht 2 Dienstorte vom Personalchef zugewiesen. Diese sind ca. 70 km weit voneinander entfernt und ich soll täglich hin und her pendeln mit meinem Privatfahrzeug oder mit den öffentlichen Verkehrsmitteln. Muss ich auf eigene Kosten diese erreichen oder gibt es im öffentlichen Dienst nur 1 Dienstort und die Anderen Dienstorte sind dann als Dienstgang zu fahren und können per Reisekostenabrechnung mit entsprechender Dienstreisegenehmigung von mir abgerechnet werden.Vielen Dank für Antworten.

Ich arbeite als Erzieherin in einer Kita des DRKs und werde nach TVÖD bezahlt. Kann man mich daher der Tarifgruppe B des Tarifes für die KFZ Versicherung zuordnen?

Lg und danke schonmal

Hallo,

es geht um den Tarifvertrag der Länder. Das Gehalt wird in Gruppen und innerhalb der Gruppen in Stufen eingeteilt.

Es ist so, dass ich bisher 1,5 Jahre beim Arbeitgeber in Gruppe 9 eingestuft war, und somit nach 1 Jahr in Stufe 2 aufgestiegen.

Jetzt habe ich einen neuen Vertrag bekommen, der ohne Pause weiterging, mit der Gruppierung 6, jetzt wurde ich aber wieder in Stufe 1 eingestuft, ist das denn richtig?

Ich habe doch die Betriebserfahrung schon ca. 1,5 Jahre.

Ich erhalte ein Grundgehalt, eine Leistungszulage und eine Besitzstandszulage. Das Grundgehalt wird entsprechend der von mir gewünschten Teilzeit gekürzt. Nun will mein Arbeitgeber aber auch die Leistungszulage (Festbetrag eine verkappte Gehaltserhöhnung, weil es sowas für mich im BAT nicht mehr gab) und die Besitzstandszulage (wegen Überführung des Arbeitsvertrages in einen neuen Tarifvertrag, bei dem weniger Gehalt gezahlt wird) kürzen. Diese Zulagen wurden mir aber unabhängig von der Arbeitszeit gewährt.

Hey,

nächste Woche bin ich zu einem Gruppenvorstellungsgespräch eingeladen. Ich muss eine 5- minütige Präsentation über mich halten. Welche Materialien könnte ich für meine Präsentation benutzen, wenn ich keine Powerpoint Präsentation mache?

Wie kann man sich darauf vorbereiten und wie kann so einen Gruppengespräch ablaufen?

Ich danke Ihnen sehr im Voraus.

Hallo miteinander,

meine Frage:

Bekommt man für 3 Kinder den Kinderzuschlag wenn folgende Konstellation gegeben ist:

Es sind 3 Kinder: 1. Eigenes Kind des Beamten wohnt bei der Kindesmutter, Beamter zahlt Unterhalt 2. Eigenes Kind wohnt im Haushalt des Beamten. 3. Kind ist das Stiefkind des Beamten,wobei dieser nicht mit der Kindesmutter verheiratet ist.

Ich hoffe es weiß jemand Rat, vielen Dank :)

Seit 2 Monaten bin ich im öffentlichen Dienst bei einem Bundesamt beschäftigt. Ich möchte wieder kündigen,weil ich mich dort nicht wohl fühle. Eigentlich hatte ich vor,die Zeit dort in meiner neuen Bewerbung zu verschweigen.da ich mich aber auch auf andere Stellen im öfftl.dienst bewerbe,habe ich die Sorge, dass der neue Arbeitgeber, also im öfftl. dienst, sieht, dass ich die vorige Stelle gekündigt habe. Besteht die Möglichkeit wirklich? Sind die im offtl. Dienst miteinander vernetzt?oder gibt es nur eine Personalakte oder so was?bin sehr beunruhigt...danke für Rückmeldungen.

Hallo, habe mich für den Bachelor of Laws beworben und wurde zu einem Einstellungstest eingeladen. Für das Vorstellungsgespräch habe ich mir gehobene Kleidung besorgt, sollte ich solche auch zum Einstellungstest anziehen, oder geht es da etwas legerer? Das man nicht in Jogginghose und Adiletten kommen sollte, denke ich mir schon, aber wie schick muss es sein?

Bin übrigens weiblich :)

Hallo, ich mache bald meinen Einstellungstest für den öffentlichen Dienst (Bachelor of Laws/ Arts) und wollte fragen, ob da jemand vielleicht Erfahrungen hat. Ich hab zwar einen Text bekommen, was dran kommt, würde aber gerne wissen, wie viel politische Allgemeinbildung und Vorwissen die wirklich von einem erwarten :) Was wurde bei euch so abgefragt?

Ich arbeite im öffentlichen Dienst und bin zurzeit in E10 Stufe 2 eingruppiert. Nun werde ich voraussichtlich am 1.10. auf eine E11 Stelle (beim gleichen Arbeitgeber) wechseln. Bzgl. der Stufenlaufzeit wäre ich am 1.1.18 in E10 Stufe 3 aufgestiegen. Bleibt die Stufenlaufzeit beim Stellenwechsel erhalten (also dann am 1.1.18 E11 Stufe 3) oder fangen die 2 Jahre in Stufe 2 dann erneut an?

Ist das noch ein Relikt aus alter alter Zeit, als die Abschlüsse noch nicht die selben waren, oder was hatte es für einen Grund? Bachelor ist doch Bachelor, ist es nicht ungerecht, dass FH-Absolventen einen niedrigeren Lohn kriegen?

Hi,

was verdient man denn derzeit als stellvertretender Küchenleiter beim Bayerischen Roten Kreuz, bzw. in welcher Entgeltgruppe ist man?

Guten Abend liebe Community

Derzeit befinde ich mich seit ca 4 Monaten in einem Beamtenverhältnis auf Widderuf. Mich würde interessieren ob ich nachträglich anfangen könnte freiwillig in die Arbeitslosenversicherung einzuzahlen?

Heute meinte eine Arbeitskollegin, ich solle mir wegen meiner Befristung keinen Kopf machen, denn wenn mein Vertrag nicht mehr verlängt wird, dürfe angeblich die Insitution erst nach 6 Monaten Sperrzeit wem anders einstellen.

Davon hab ich noch nie was gehört und kann das gar nicht glauben. Hat sie wirklich recht? im Internet hab ich diesbezüglich nichts gefunden.

Dann würden ja Befristungen gar keinen Sinn machen, oder?

Hallo zusammen,

ist man als Mitarbeiter der "Deutschen Bahn" (DB-Netz AG) im öffentlichen Dienst beschäftigt?

Die wurden ja privatisiert aber gehören noch zu 100% dem Staat... Dann ja schon oder?

Vielen Dank für eure Hilfe!

LG Alex

Hallo, liebe Alle,

ich habe einen neuen Job im öffentlichen Dienst ergattert und soll mich nun noch nächste Woche im nicht-öffentlichen Teil der Ratsversammlung vorstellen. Der Ratsversammlung obliegt wohl die endgültige Entscheidung über meine Einstellung, daher scheint das Gelingen dieser Vorstellung wohl doch recht wichtig zu sein.

Ich habe noch nie an einer solchen Ratsversammlung teilgenommen und habe keinen Schimmer, was von mir da genau erwartet wird. Wie umfangreich sollte so eine Vorstellung sein? Kann sich die Ratsversammlung auch noch gegen mich entscheiden? Wäre hinsichtlich meiner Vorbereitung auf diese Vorstellung dankbar für jeden Hinweis! :-) Viele Grüße, Sverik

Hallo zusammen,

Es hat sich herausgestellt dass ich im öffentlichen Dienst eine zu niedrige Stufe bekommen habe über Monate hinweg... mir wird das Geld zurück gezahlt. Hab ich Ansprüch auf eine Verzugszinsenpauschale von 5% ?

Danke :)

Ich habe Dienstag mit meiner Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten angefangen, allerdings wurde mir da erst bewusst gemacht dass ich nicht die Laufbahn des gehobenen Dienst sondern die des mittleren Dienstes eingeschlagen habe, was ich nicht wollte, geht es nun noch kurzfristig umzuswitchen, auch wenn für dieses Jahr keine Stellen für den gehobenen sondern für den mittleren Dienst ausgeschrieben wurden? Weil ich es sonst als Zeitverschwendung halte, da ich mich sonst für nächstes Jahr erneut bewerben müsste, weil erst dann wieder für den gehobenen Dienst ausgeschrieben wird und ich nicht die Ausbildung 2 mal machen möchte

Gesetzt eine Person ist im öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe E12 angestellt, würde sie im Falle einer Verbeamtung auf eine A9, bestenfalls A10 fallen. Könnte die Person rein rechtlich dennoch kurz darauf auf eine A13 Stelle befördert werden, sofern die zuständige Personalabteilung sich dazu bereit erklärt?

Wenn man innerhalb des öffentlichen Dienstes als Angestellte auf eine neue Stelle im gleichen Haus wechselt - hat man dann erneut 6 Monate Probezeit?

Was sind die "Qualifikationen" bei Beamten für bestimmte Besoldungsgruppen z.B. A9 A10 usw.

Hallo, ich bin 26 und in einem festen Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst. Mich reizt es schon seit mehreren Jahren zur Bundeswehr zugehen. Ich habe mich auch schon um einen Beratungstelefon gekümmert. Jedoch würde ich gerne vorher schon einiges wissen. Zum ersten wurde mir erzählt ich kann mich von meinem Arbeitgeber freistellen lassen für die Dauer der Grundausbildung. Ohne Arbeitsrechtliche Konsequenzen und Kündigung etc. Mich würde interessieren ob dies stimmt, zumal es ja keinen Wehrdienst mehr gibt. In Foren finde ich immer nur Aussagen über die Einberufung. Da es ja aber nur noch den freiwilligen Wehrdienst gibt, ist dies ja in meinem Fall völliger Quatsch. Und kann ich falls es mir wieso auch immer nicht zusagt den Dienst quittieren? Gibt es eine Probezeit ? Oder muss ich mich mindestens für 1 Jahr verpflichten ?

Zum anderen kann ich mich nicht wirklich über eine Laufbahn entscheiden. Ich würde gerne in den technischen Dienst. Ich hab mittlere Reife und eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik und ein paar Jahre Berufserfahrung. Bewerbe ich mich nun als Feldwebel oder als Unteroffizier ? Bei welchem Dienstgrad habe ich die möglich evtl bei der Bundeswehr meinen Meisterbrief zu machen ? Über die Dauer von 8-12 Jahren Verpflichtung und eventuelle Auslandseinsätze bin ich informiert, da ich vor einigen Jahren schon einmal bei einem Beratungsgespräch war.

Liebe Grüße,

Hallo zusammen,

Welche Chancen habe ich wenn ich Einspruch gegen eine Abmahnung einlege: Arbeitsanweisung nicht nachgekommen.

Im Vertrag steht Klausel dass ich auch Aufgaben übernehmen muss, die geringer qualifizierte Angestellten ausüben müssen.

z.B. Parkplatzwächter, der Unkraut zupfen muss und keine Klausel im Vertrag...

Hab ich realistische Chancen?

Vielen Dank :)

Ich bin bei der Landesverwaltung (Sachsen)beschäftigt, möchte mich aber gern auf eine andere Stelle (bei einer anderen Behörde innerhalb der Landesverwaltung) bewerben. Und das möglichst, ohne das mein Chef sofort davon Wind bekommt. Nun steht in der Ausschreibung, dass Bewebungen "auf dem Dienstweg" erfolgen sollen. Was bedeutet das für mich? Muss ich meine Bewebung meiner Personalabteilung schicken und die geben sie dann an die andere Behörde weiter?Danke! :)

Hallo zusammen,

ganz kurze Frage. Ich möchte gerne Arbeitsverweigerung ausüben weil ich der Ansicht bin, dies sei nicht meine Aufgabe. In Arbeitsvertrag steht nicht was ich genau machen muss...

Nur als Beispiel: Im Arbeitsvertrag steht ich bin Verkäufer... Muss ich dann die Toilette putzen oder Unkraut vom umliegenden Gelände zupfen?

Darf ich vorläufig die Arbeit verweigern wie schauts aus?

Vielen Dank :)

Hi zusammen,

ich bin als Rettungsschwimmer für die Sommersaison bei der Stadt eingestellt... Ich kalkuliere ein bisschen herum und frage mich, ob ich automatisch in der VBL bin... Bin ich in der VBL für 3 Monate? Und wenn ja, muss das sein ich bin ja nur quasi eingestellt.

Danke euch :)

VG. Steven

Hallo :)

Ich bin angestellter im öffentlichen Dienst und wollte mal fragen... Ich bekomme für meine Arbeit EG2 und sollte nach verdi EG3 bekommen. Hab ich jetzt einen Anspruch darauf ? Die Entgeltstelle im Rathaus meint ich bekomme nicht mehr.

Könnt ihr mir helfen? Hab ich jetzt Anspruch darauf??????

Vielen Dank Euch

PS: Bild hab ich von Verdi dazu getan...

Hallo,

ich fange ab kommendem September meine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration bei der Landeshauptstadt München an. Jetzt wollte ich mal fragen, ob es eine Möglichkeit gibt in diesem Beruf verbeamtet zu werden ?

Viele Grüße

Ich stehe kurz vor einer (Wieder-)Einstellung in den öffentlichen Dienst. Ich habe zum 30.04.2017 meinen Job wegen einer riesengroßen Dummheit verloren. Nun habe ich die Chance, woanders wieder eingestellt zu werden, aber im Personalfragebogen steht die Frage, ob zur Zeit ein Verfahren gegen mich läuft. Da ich aber noch keinerlei Schreiben von der Polizei wegen einer Anzeige bekommen habe, kann ich dann diese Frage mit "nein" beantworten?

Hey Leute,

ich habe mich bei der GRS gGmbH beworben. Bei Wikipedia steht dass ca. 46% Bund und 4% Land Gesellsxhafter sind. Stelle mir daher die Frage ob das dann eine Rechtskörperschaft des öffentlichen Dienst ist ?

Ist das nach TV-L / TV-ÖD bezahlt? Habe ich dann auch eine VBL ?

Ich frage daher, weil ich diesbezüglich keine Informationen auf deren Web Seite gefunden habe.

Es wäre nett wenn man mir antworten könnte. :)

Was für ein Brutto bekommt man durchschnittlich als Fachinformatiker bei der Polizei?

Hallo alle zusammen, heute brauche ich mal Eure Hilfe im Bezug auf die Berechnung von Stufenlaufzeiten...

Es dreht sich um folgendes Szenario:

Frau A wurde am 15.06.2006 bei der Stadt X eingetsellt. (Mitglied VKA, daher wird TVöD angewandt). Sie wurde in EG 6 eingruppiert und der Stufe 1 zugeordnet.

Stufenlaufzeit nach §16 (VKA) III TvöD grundsätzlich:

• Stufe 1: 15.06.2006 - 14.06.2007

• Stufe 2: 15.06.2007 - 14.06.2009

• Stufe 3: 15.06.2009 - 14.06.2012

Zwischenzeitlich wurde A jedoch schwanger und es ergaben sich neben dem Mutterschutz, welcher gem. §17 III 1 a) TvöD als ununterbrochen angesehen wird, noch folgende, direkt anschließende, Unterbrechnungen:

• Elternzeit 04.07.2011 - 07.05.2014 (zwei Jahre, zehn Monate, vier Tage)

• Sonderurlaub 08.05.2014 - 07.05.2017; zur Betreuung des Kindes (kein dienstl. Interesse) (genau drei Jahre)

Gem. §17 III 2 TvöD sind Elternzeit bis zu jeweils fünf Jahren und sonstige Unterbrechungen bis jeweils drei Jahren unschädlich, werden aber nicht auf die Laufzeit angerechnet.

Werden die Zeiträume hier getrennt gesehen und die Stufe wird tatsächlich um fünf Jahre, zehn Monate und vier Tage eingefrogen, oder gibt es einen kumulativen "Oberwert", sodass eine neue Stufenzuordnung stattfinden müsste?

Ich hoffe, es findet sich jemand, der sich mit dieser Problematik auskennt und mir/uns weiterhelfen kann.

Vielen Dank!

Hallo,

ich habe eine Frage, da ich hierzu leider keine genauen Informationen erhalte und es keine einheitliche Regelung gibt.

Ich arbeite im Öffentlichen Dienst und bin momentan oft im Außendienst. Wir bekommen hierfür meist einen Dienstwagen gestellt: in meinem Fall habe ich denselben Wagen heute und morgen. Grundsätzlich habe ich es bisher so geregelt, dass ich morgens ins Geschäft gefahren bin, den Wagen geholt und anschließend wieder los gefahren bin. Morgen bin ich jedoch weiter weg beschäftigt und mein Zuhause liegt in der Mitte zwischen Dienstgeschäft und Geschäftsstelle.

Ich würde somit also morgen über eine halbe Stunde mit der Bahn ins Geschäft fahren, nur um dann den Wagen zu holen und fast eine Stunde zurück in Richtung meiner Wohnung gurken. Würde ich den Dienstwagen heute Abend mit nach Hause nehmen, bin ich ungleich schneller an der Geschäftsstelle und spare mir darüber hinaus Stress, da ich dann natürlich auch erst etwas später los müsste.

Es gibt hier dafür keine einheitliche Regelung - man hat mir mal gesagt, dass es in Ausnahmefällen schon so gemacht wurde aber man ist sich da nun nicht ganz sicher. Ich würde es gerne einfach machen, bin mir jedoch auch unsicher - nicht, dass auf dem Nachhauseweg heute ein Unfall passiert (der Teufel ist bekanntlich ein Einhörnchen).

Was würdet ihr machen?

LG Maya

Hatte mich auf eine öffentliche Stelle bei der Stadt beworben und wurde nächste Woche für ein Vorstellungsgespräch eingeladen.

Die Stelle wurde mit TVöD 11 ausgeschrieben, es stand jedoch dabei, dass die Stelle aufgrund einer Änderung des Dienstverteilungsplans neu bewertet werden muss und die Ausschreibung vorbehaltlich des Ergebnisses der Neubewertung erfolgt.

Heut hab ich mir die Stellenangebote der Stadt mal erneut angeschaut und habe die gleiche Stelle nur mit einer anderen Stellenbezeichnugn gefunden, der Inhalt der AUsschreibung ist fast identisch. Die Unterschiede sind, dass kein akademischer Abschluss mehr verlangt wird, sondern eine Ausbildung ausreicht und das Gehalt von TVöD 11 auf 8 gesunken ist.

Ich denke mal, dass ich beim Gespräch darauf hingewiesen werde und für TVöD 8 würde ich die Stelle ehrlich gesagt nur als "Notlösung" annehmen. Ich denke mal nicht, dass für mich TVöD 11 gelten wird, da die Ausschreibung ja vorbehaltlich ausgeschrieben wurde.

Wie sollte ich am besten reagieren? Wenn ich "egal" sage, wäre das wohl zu auffällig, da es schon ein großer Unterschied ist, will aber meine Chancen auch nicht verringern, falls sie denken, dass ich mich dann eher nach einer anderen Stelle umschaue und sich eher für einen anderen dann entscheiden.

Hey ich arbeite im öffentlichen Dienst. Nur leider hat sich momentan viel verändert. Es ist nix los auf Arbeit. Ich sitze vorm PC 8 Stunden und überwache eine Anlage wo kaum etwas passiert. Die Kollegen sind auch nervig. Bin am Überlegen mir einen anderen Job zu suchen. Aber sollte man die Sicherheiten wirklich aufgeben??? Pünktlich Geld und sowas? Irgendwie bin ich in einer Zwickmühle. Ps. Bin 28. Und noch 40 Jahre so arbeiten. :(

Hallo ihr GuteFrage'ler,

Hier kurz meine Situation in der ich stecke:

Ich arbeitete in einer Kommune, in der ich auch meine Ausbildung gemacht habe. Ich hatte Lehrzeitverkürzung und hab dann vergangenen Sept. - Dez. den Verwaltungslehrgang I absolviert. Dabei sind auch Fahrtkosten angefallen, die mir mein AG nun nicht zurückbezahlen möchte, da Zitat: "Es die anderen Azubis auch nicht bekommen haben". Jedoch haben diese auch im Gegensatz zu mir keinen Antrag zur Reisekostenabrechnung eingereicht.
Diese Woche hatte ich meinen letzten Arbeitstag und ich habe weder ein Ausbildungszeugnis bekommen (bestandene Prüfung im Feb.), noch ein normales qualifiziertes Arbeitszeugnis.
Was kann ich tun?

Liebe Grüße
Kaffeesatzlesen

Hier noch ein paar Randinfos:
Es ist eine Kommune in BaWü, der TvöD findet Anwendung.

Moin Leute. Ich habe einen erweiterten Realschulabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung im Öffentlichen Dienst. Ich möchte mich für den gehobenen Dienst bewerben, der im gleichen Gebiet meiner Ausbildung liegt. Dabei benötige ich einen gleichwertigen Bildungsstand zur Fachhochschulreife oder sie selber. Hätte ich Chancen genommen zu werden oder benötige ich die Fachhochschulreife? Wenn das eine Rolle spielt, für das Bundesland Berlin.

Danke euch, KALYPZO

Hab da mal ne Frage. Mein Sohn geht in die 3.Klasse und die Elternvertreter bekommen jedes Jahr zwischen 30 und 50 € von den Eltern. Es wurde ein Kassenwart ernannt, der allerdings noch nie einen Kassenbericht vorgelegt hat. Wo das Geld geblieben ist, ist nicht in Erfahrung zu bringen. Nun wurde zum Ende des Schuljahres ein Geschenk für den Lehrer gekauft. Es gibt einige Familien in dieser Klasse die auf jeden €uro achten müssen. Die Elternvertreter haben das mit dem Gutschein selbst beschlossen und die Eltern noch nicht mal davon in Kenntnis gesetzt. Wie geh ich am besten vor?

Hallo zusammen,

ich habe demnächst ein Vorstellungsgespräch bei der Polizei als Sachbearbeiterin. Hat hier jemand Erfahrungen? Mit was für fragen muss ich rechnen, außer den typischen Fragen Stärken/ Schwächen usw.?

Ich werde wenn alles gut geht in den öffentlichen Dienst wechseln. Im Beruf habe ich jetzt ca.15 Jahre Berufserfahrung, darunter 5 nachweisbar aus selbständiger Tätigkeit. Was kann ich bei den Verhandlungen rausholen? Wäre Stufe 3 möglich ? Ist in den Beträgen der Tabelle Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld schon mit drin ? Wie viele Urlaubstage hat man Tariflich mit 36 Jahren?

Eigentlich habe ich gleich mehrere Fragen auf einmal. Generell geht es um eine Stelle als wissenschaftliche Mitarbeiterin an einer Universität. Noch habe ich nur den Bachelor, ab November den Master. Der Vertrag wird jedoch im April ausgestellt.

1. Verdienen sowohl Bachelor als auch Master bei dieser Stelle gleich oder verdient man mit dem Bachelor weniger?
2. Wenn man mit Bachelor weniger verdient - in welche TV-Klasse wird man eingestuft? Mit Master wäre es die 13.
3. Wenn man mit Bachelor weniger verdient - wird der Vertrag dann automatisch angepasst, sobald man den Masterabschluss hat oder läuft der einfach mit dem Bachelorgehalt weiter, bis er verlängert oder verändert wird?

Danke Schonmal!

Hallo,

ich möchte mich auf eine Stelle als Betriebselektrinker im öffentlichen Dienst bewerben (Zweckverband zur Wasserversorgung) Die entlohnung wird wie folgt beschrieben:

Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung nach dem TVOED.

Mit wie viel Gehalt sollte ich hier rechnen? Es ist auch eine Gehaltvorstellung gewünscht, was soll ich angeben? Bitte um eure Hilfe.

Hallo Leute, ich arbeite nun seit 1,5 Jahren als Beamte auf Probe habe aber seither nie einen Festsetzungsbescheid für die Probezeit bekommen. Wir wissen nicht genau ob meine Dienststelle dies versäumt hat oder ob das Absicht ist. Auf meinen Gehaltsmitteilungen die ich bekomme sobald sich am Gehalt etwas ändert steht bei "vorraussichtlich nächste Stufe" 01.09.2017. Das heißt demnach ja, dass die Probezeit dort auch endet, da ein Stufenaufstieg als Probebemater ja nicht möglich ist. Gibt es ein Gesetz indem steht wann die Probezeit festzusetzen ist?

Ich bin erst 16 Jahre alt und würde wissen was genau Urlaubsgeld ist wann mann es bekommt und wie viel es ist und bei Weihnachtsgeld wie viel geld kriegt man da im öffentlichen Dienst ?

Hallo,

ich suche einen TVöD-Gehaltsrechner, der ein realistisches Ergebnis ausspuckt. Zwischen dem Rechner auf öffentlichen-dienst(.de) und öffentlicher-dienst(.info) liegen beispielsweise 170€ netto!! Grundlage ist der TVöD VKA, E4, Stufe 1.

Ich hoffe jemand kann mir helfen.

LG

Als Nachtrag: ich arbeite bereits seit ca. 4 Jahren im ö.D. (unbefristet). Habe mich beworben, weil wir als Familie wieder in die Heimatstadt zurück möchten.

hab ich als angestellter im öffentlichen dienst ein recht auf gehaltserhöhung?

Hallo,

ich suche einen Gehaltsrechner für den öffentlichen Dienst, allerdings nicht für TVÖD, TV-L, etc. sondern für eine Stelle, die nach dem Arbeitsvertragsrecht der Bayerischen (Erz-)Diözesen bezahlt wird.

Eine Tabelle mit Entgeltgruppen und Stufen habe ich gefunden, aber keinen Gehaltsrechner. Ich würde gerne wissen, mit welchem Nettogehalt ich rechnen kann.

Danke für Eure Hilfe!

Hallo, ich habe mich bei 2 Arbeitsstellen als Hausmeister beworben und habe bei beiden Stellen eine Zusage bekommen. Eine mit Beamtenstatus und die andere würde im über die Stadt im öffentlichen Dienst statt finden. Ich würde eher zu der Stelle mit Beamtenstatus tendieren aber bin mir noch nicht zu spät 100% sicher?! was spricht für sich bzw. Wie würdet ihr entscheiden an meiner Stelle. Was mich eben reizt ist der sichere Arbeitsplatz, Pension, Sonderkontitionen bei z.b der Bank für evtl. Hausbau, Autokauf, Urlaub, usw. Was habe ich für Möglichkeiten in der Privaten Krankenversicherung? Ich bin Single alleinstehend. Kosten? Gebt mir mal bitte hilfreiche Tipps die mir bei meiner Entscheidung helfen könnten. 😁

Ich beginne dieses Jahr eine Ausbildung zum Industriekaufmann. Leider kam bei mir der Wunsch im öffentlichen Dienst zu arbeiten zu spät, sodass die Bewerbungsfristen schon abgelaufen sind.

Ich habe Abitur, also könnte ich mich auch für den gehobenen Dienst bewerben. Allerdings hab ich nur eine durchschnittliches Abitur mit 2,9.

Jedoch könnte ich mir vorstellen, dass sich meine Chancen durch eine bereits erfolgreich abgeschlossene Ausbildung erhöhen könnten. Ich habe dann ja schon berufliche und verwalterische Erfahrung.

Und falls das nicht reicht kann ich mich dann vielleicht auch noch für den mittleren Dienst bewerben?

Freue mich auf eure Antworten.

Hallo Leute,

ich arbeite derzeit noch im öffentlichen Dienst wo ich alle 2 Wochenende Essen auf der Krebsstation verteile. Es ist ein Nebenjob, neben meiner hauptberuflichen Tätigkeit.

Ich arbeite im Krankenhaus auf Lohnsteuerklasse 6 und zahle auch in die VBL ein. Nun kündige ich nach 2 Jahren Arbeit im Krankenhaus. Es stellt sich mir die Frage ob ich das bisher bei der VBL bezahlte Geld mir auszahlen lassen kann. Ich denke wenn ich in ca. 36 Jahren in Rente gehe, vergesse ich das Geld. :D Von daher Auszahlung ist für mich auch in Ordnung, wenn es möglich ist.

Ist es denn möglich mir das ausbezahlen zu lassen ? Wenn ja, wie ;) ? Vor oder nach Kündigung usw. ?!

Also ich verdiene roundabout 400€ (netto) mit Lohnsteuerklasse 6. Was würde ich schätzungsweise bekommen von der VBL ... auf der Abrechnung Dezember 16 seht VBL für 2016 über 300€, mir ist klar das es AG Anteil und AN Anteil sind.

Was schätzt ihr da so ?

Danke euch schonmal für eure Antworen !!

Gruß exmix

Hallo,

Sorry, ich weiß, wir hatten das Thema schon (https://www.gutefrage.net/frage/wie-sieht-das-aus-mit-minusstunden-bei-gleitzeit-mache-ich-die-ganze-zeit-was-falsch) , aber ich muss noch mal nachfragen... :l Arbeitet hier irgendwer in dem ÖD? Bestimmt doch und kennt da die Regeln für Azubis?

Ich habe auch mal einen Screenshot von der Zeiterfassung bei uns eingefügt, also zumindest den oberen Teil...

Jetzt nochmal die Fakten:

• Bei "Ist-Stunden" steht bei mir immer 7,48h. Das ist vertragsmäßig so festgelegt
• Wir dürfen max. 10 Plus- oder 10 Minusstunden als Azubis haben
• ich muss natürlich die Pausenzeiten, max. Arbeitszeit usw. einhalten

Nur: Ich dachte bisher, das mit den max. 10 Plus- oder Minusstunden bezieht sich auf die Spalte "Gesamtsaldo"? Oder bezieht es sich doch auf die Stunden am Monatsende? Also darf ich für einen Monat max. 10h +/- haben?

Nur: Bei mir werden auch keine Stunden vom einen Monat auf den anderen übertragen, so sieht es für mich zumindest aus. Also wenn ich im Nov. -6h am Ende habe, taucht das im nächsten Monat nicht auf. Also hätte ich z.B. im Nov. eigentlich 180h arbeiten müssen, habe aber nur 174h gearbeitet, steht da zwar am Ende -xh, aber das taucht im nächsten Monat nicht auf... Wobei auch irgendwie der Gesamtsaldo da ja wohl nochmal was anderes ist??? Ich versteh das nicht.

Ich habe am Ende eines Monats immer noch ganz unten eine Spalte, wo dann alles steht und auch wie viel +/- ich gemacht habe... oder zählt das dann gar nicht als Minusstunden?

Es ist ja so:

ICH dachte/denke, wenn ich bei "Gesamtsaldo" max. 10h haben darf und z.B. 8h habe, dass ich ja auch mal früher nachhause gehen muss, damit das dort weniger werden. Also arbeite ich an einem Tag dann statt 7,48h nur 7,00h z.B., damit mir 48min von dem Gesamtsaldo abgezogen werden.

Oder muss ich gucken, dass das ausgeglichen ist am Monatsende?... Also wenn ich z.B. an 2 Tagen in der Woche insgesamt 1h länger gearbeitet habe, darf ich in jener Woche auch nur 2h früher gehen und nicht 3h? Weil sonst wäre das ja zu wenig....

Ich weiß nicht, wie ich das formulieren soll, damit man mich versteht. ;( Das ist auch voll kompliziert...

Das, was bei Gesamtsaldo steht, wird auch immer in den nächsten Monat übernommen! Nur ob ich jetzt monatlich mehr oder weniger gearbeitet habe als die monatliche Sollzeit halt nicht. So sieht das zumindest aus...

Das versteht niemand oder?

Hallo,

Ich habe eine wichtige Frage. Muss aber gerade auch sagen, dass ich Angst habe vor den Antworten. Es ist so:

Meine Ausbildung (im Öffentlichen Dienst) lief bisher aus gewissen Gründen recht chaotisch ab. Vor allem der Anfang... Jetzt stelle ich mir aktuell die Frage, ob ich eventuell total was falsch mache, was die Arbeitszeiten angeht. …. :l Ich war vorher auch noch nie „so richtig“ arbeiten, insofern kenne ich das auch nicht so. Und ich glaube, feste Arbeitszeiten wären durchaus einfacher.

Wir haben bei uns Gleitzeit OHNE Kernarbeitszeit. Der allgemeine Rahmen sage ich mal liegt zwischen 6.00uhr und 21.00uhr. Und wir haben ein Zeitkonto mit Stempeluhr, Chip usw. Uns wurde gesagt, wir Auszubildenden dürfen max. 10h ins Minus und 10x ins Plus.

Es ist so, dass die regelmäßige tägliche Arbeitszeit 7,48h momentan beträgt, also habe ich wohl eine 37,40h Woche (?). Das sieht so krumm aus, aber 7,48hx5 sind ja nur 37,40. Maßgeblich ist auch der TVAöD.

Das ist für mich total schwierig, es zu erklären... Ich dachte bisher, diese zehn Plus- bzw. Minusstunden beziehen sich auf Gesamt-Saldo heißt es glaube ich... Also es gibt Tage, da arbeite ich auch mal z.B. 8,20h oder fast 9h.... Ich versuche aber, nicht über 9h zu kommen, weil dann müsste ich ja mind. 45Min pause machen und wäre noch länger da... Und ich war beim Gesamt-Saldo bisher auch nie im Minus, momentan habe ich dort z.B. um die 5h Plus. Ich dachte mir bisher so: Okay, wenn ich jetzt so und so viele Stunden im Plus bin, kann ich ja mal auch früher gehen... Also an einem Tag z.B. nur 6,30h arbeiten und das wird dann ja vom Plus abgezogen.

Jetzt fiel mir nur was auf:

Ich habe neulich bei mir in der Zeiterfassung gesehen, dass ich sogar schon Monate hatte, wo ich am Monatsende -6h hatte. Also als Beispiel: 7,48 x 22 Arbeitstage = 164,56h als „Soll-Zeit“ … und ich hatte dann halt 6h weniger... Das war schon im ersten Monat meiner Ausbildung so. Es gibt aber auch Monate, da bin ich dort am Ende im Plus... Also z.B. 2-5h mehr als ich muss.

Bezieht sich das mit den 10 Plus und Minusstunden dann evtl. auf die Zeit am Monatsende? Und nicht auf den/das (?) Gesamt-Saldo?

Jetzt frage ich mich nur: Mache ich was falsch? Darf ich am Monatsende nicht im Minus sein? Hat das noch Konsequenzen? Kündigung, Abmahnung oder so? Bisher hat nie jemand aus der Personalabteilung gesagt, dass ich was falsch mache.... Die Frage stelle ich mir nur gerade.

Kann mir jemand helfen? :l Bin momentan total verunsichert... :l ….

Hallo,
Ich arbeite seit 5 Jahren im öffentlichen Dienst im Gesundheitsbereich wo es in letzter Zeit drunter und darüber geht wegen Personalmangel. Ich habe für 1 Woche Urlaub Ende Februar/Anfang märz bereits letztes Jahr eingereicht und bereits genehmigt bekommen. Meine Kollegin mit der ich mich gegenseitig vertreten muss wechselt zum 1.4. (ggf. auch zum 1.3.) die Abteilung. Jetzt ist das Problem das meine Vorgesetzte sagt.. wenn sie tatsächlich zum 1.3. gehen sollte das ich meinen Urlaub nicht antreten kann. Darf sie den bereits genehmigten Urlaub streichen? Grundsätzlich ist es so das bei uns keiner gleichzeitig Urlaub nehmen darf was ich auch nachvollziehen kann. Aber kann mir jetzt bis ein Ersatz für die Kollegin gefunden wird der komplette Urlaub gestrichen werden? Das ganze könnte sich ewig hinziehen. Ich muss noch dazu sagen das auch wenn meine Kollegin weg ist und ich in Urlaub wäre die Arbeit machbar wäre! Die Angst meiner Vorgesetzten ist dann das zusätzlich noch Leute erkranken könnten was man ja nie voraussehen kann.
Ich hoffe ihr könnt mir da irgendwie helfen!
Vg

Hallo allerseits,

ich habe mich auf nen Job im öffentlichen Dienst (Kommunal) beworben. In der Stellenbeschreibung stand drin "Die Stelle wird mit Entgeltgruppe 11 TVöD vergütet".

Das ist schon ziemlich gut.

Nun habe ich aber gelesen, dass man mit einem Master-Abschluss (Uni), welchen ich habe, eigentlich für eine höhere Entgeltgruppe qualifiziert wäre (EGr. 13-15).

Wie ist das nun - wenn die Stelle als EGr.11 beworben wird, bekomme ich dann auch nur EGr.11 für diese Stelle (falls ich sie denn bekomme)?

Oder kann ich sagen "ich habe aber einen Masterabschluss, gebt mir bitte EGr.13" ? Kann man bei kommunalen Stellen überhaupt verhandeln wie in der freien Wirtschaft, oder sind da die Gehälter "fix" / festgelegt und verhandeln ist zwecklos?

Kennt sich da jemand aus oder hat Erfahrung? Danke im Voraus.

Hallo, wir müssen im Bauhof im Winter Urlaub nehmen (ca. 3 Wochen) müssen aber trotzdem den Winterdienst absolvieren. Das heisst also, es is kein wirklicher Urlaub... Is das gesetzlich überhaupt im öffentlichen Dienst erlaubt?

Hallo, ein stellvertretender Schulleiter an einer ISS oder Gymnasium in Berlin, nicht verbeamtet, erhält Entgeltstufe E15 plus eine Zulage. Wie hoch ist die Zulage, weiß das jemand?

LG

Hallo, aktuell bekommen wir für unsere Kinder das Kindergeld von der Familienkasse.

Jetzt wird meine Frau ab dem 01.02.2017 angestellt im Öffentlichen Dienst - und da ist es ja wohl so, dass dann der Dienstherr zuständig ist.

Müsen wir das der Familienkasse mitteilen oder läuft das ganz automatisch ?

Ein Arbeitgeber (ÖD oder Bund) hat mehrere Stellen ausgeschrieben. Es wurden Bewerber eingeladen und Vorstellungsgespräche geführt. Nun ist ein Bewerber/eine Bewerberin arbeitsunfähig erkrankt. Wie lange darf der Bewerber krank sein, bis der Arbeitgeber die Einladung nicht mehr aufrecht erhalten muss? Wie lange muss der Arbeitgeber nun warten, bis er eine endgültige Entscheidung zu den Stellenbesetzungen trifft bzw. wie lange müssen nun die anderen Bewerber auf eine Entscheidung warten?

Danke...

Hallo :

Wenn man sich aussuchen kann wo man arbeitet ob im kirchlichen Dienst oder öffentlichen Dienst arbeitet: wo würdet ihr arbeiten und warum ?

In der Kirche ist man ja fast auch we öffentlich nicht wahr ?

Wo verdient man mehr ? (Bei gleicher Stellung z. B. Sachbearbeiter)

Kriegt man bei der Kirche auch später Pension ?

Gibt's sonst noch unterschiedliche vor und Nachteile ?

Hallo, ich bin gelernter Bürokaufmann, arbeite zur Zeit bereits in einem Bundesamt. Nun möchte ich mich auf eine Stelle bei der Stadt bewerben, die als Voraussetzung hat:

Befähigung für die Laufbahn des mittleren allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, mit Abschluss des Angestelltenlehrgangs I

Kann ich mich mit meiner Ausbildung hier bewerben?

Wenn man im Öffentlichen Dienst am 15. eines Monats eingestellt wird, bekommt man dann auch nur das halbe Gehalt?

Hallo,

mal angenommen Sie arbeiten in einem Betrieb der nach Tvöd bezahlt. Sie arbeiten dort 9 Monate und bekommen dann einen Stufenaufstieg (heißt Sie verdienen ab dem 10. Monat mehr). Am Ende des Jahres scheiden Sie aus dem Betrieb aus und unterschreiben einen Aufhebungsvertrag.

Der Betrieb möchte jetzt die verbleibenden Überstunden und Urlaubstage ausbezahlen. Müssen diese Überstunden/Urlaubstage jetzt in der Einstufung bezahlt werden in der Sie angefallen sind oder in der höheren Stufe?

Lg

Ich war vor über 2 Jahren an einer Beschaffungsfahrt für Cannabis beteiligt. Es ist durch Ermittlung alles ans Licht gekommen und ich, damals 18, wurde zu 48h Jugendarrest verurteilt.

Mittlerweile habe ich mein Abitur geschafft und habe vor mich für den gehobenen Dienst bei der Polizei (Bayern) zu bewerben. Natürlich ist es lange her und ich bereue es auch zutiefst. Aber abgesehen davon: Macht eine Bewerbung mit dieser Vorstrafe überhaupt Sinn?

Danke für eure Antworten

Ich habe vom öffentlichen Dienst eine Zusage erhalten. Dann habe ich gemeinsam mit meinem künftigen Chef den Antrag auf Einstellung ausgefüllt, der noch von der Personalabteilung genehmigt werden muss.

Meine Frage: Kann mir die Personalabteilung noch einen Strich durch die Rechnung machen? Ich musste angeben, ob ich in einer Links- oder Rechtspartei, in einer islamischen Partei oder bei Scientology bin. Außerdem musste ich mein Führungszeugnis anfordern. Ich aber bin weder in einer Partei noch vorbestraft.

Sämtliche Vorstellungsgespräche, die nach der Zusage erfolgten, habe ich abgesagt. Nun kommen wir aber doch Bedenken.

Sind diese berechtigt?

Soeben habe ich eine Zusage für eine Stelle beim öffentlichen Dienst bekommen. Man will von mir meine Geburtsurkunde. Ich bin in Deutschland geboren und habe sie nicht. Wo bekomme ich meine Geburtsurkunde her? Auf der Gemeinde, bei der ich gleich nach meiner Geburt gewohnt habe?

Ist es im öffentlichen Dienst verboten als Auszubildene am Wochenende zu Arbeiten?

Im öffentlichen Dienst ist man ja Angestellter des Landes oder Bundes (o. Ä.). Kommt der Lohn von den Steuergeldern, die jeder Bürger zahlt?