Nein, ich habe keine Schulden und es ist auch keine Schwarzarbeit. ich möchte mich nur von Banken in jeglicher form distanzieren und mein Konto Kündigen. Auch keine Schecks nur Bargeld. Wenn ihr euch fragt warum. weil ich der meinung bin das, dass geld bei mir sicherer ist als auf der Bank

Hallo Also seit 1 Monat arbeite ich bei Call a Pizza als Minijob und liefere Pizzen für 5.50€ die Stunde. Ich merke dass ich das nicht mehr schaffe da ich in der Wirtschaftsschule viel zu lernen habe und meine Freizeit auch dazu nutzen muss im zu lernen. Heute hätte ich wieder von 17.30 bis 23Uhr schicht die Öffnungszeit sind ab 11Uhr jetzt wollte ich da hingehen und Kündigen da wollte ich wissen ob ich heute meinen Lohn ausgezahlt bekomme oder muss ich da warten? Kann ich da jetzt hingehen und Kündigen? Bekomme ich heute den Lohn ausgezahlt? Was muss ich mitnehmen?

hallo, arbeite seit 1/1,2 monaten bei einer leihfirma std.lohn wie bei jedem 8,19€ hab am 15. mein lohn für die 1/1,2 monaten bekommen 1054,17€ (SCHOCK) gearbeitet habe ich (29 Tage) 232Stunden (-30min pause) =** 217,5std** 330€ habe ich im vorraus auszahlen lassen habe die steuerklasse 3 ,kirchensteuer zahle ich nicht, kind habe ich auch nicht,und bin 20 jahre alt habe auf nettolohn.de ausgerechnet und müsste normalerweise 1.781,32 € BRUTTO bekommen mit den abzügen 1.416,59 € -330€ vorrauszahlung komme ich auf 1086,59€ und nicht auf 1054,17€ wie die leihfirma darauf kommen noch die nachschichtzulagen bekomme für samstag und sonntag nachtschicht 75% und für nachtschicht in der woche 50%

habe auch die leihfirma angerufen die meinten ja wir müssen gucken und haben nach 2 std wieder angerufen und meinten wir hatten keine zeit und konnten nicht nachrechnen.. habe auch von einpaar anderen mitarbeitern mitbekommen das die leihfirma gerne betrügt 3 leute haben schon dort gekündigt GRUND? BETRUG!!

meine eigentlicht frage ist mit wem sollte ich mich zusammen setzen und alles ausrechnen? macht das ein steuerberater?

Hallo ich habe eine Frage ich fange jetzt Nachtschicht an in einer Firma und habe 14 Euro Stundenlohn meine Abzeiten sind von 22-6 Uhr Pausen bezahlt, 20 Prozent kriege ich von 23-06 Uhr wie errechne ich jetzt meinen gesamten Lohn weil ich ja ürgendwie von 0-04 Uhr 40 Prozent Steuerfrei kriege kann mir das einer erklären ich habe 40 Std Woche das inspricht ja bei 20 Arbeitstagen 160 Std.

Danke schonmal im Voraus ;)

Ich arbeite nun seit dem 13.08.13 bei C&A, als Aushilfe auf 450 Euro basis. Am 10ten wurde mein erster Lohn überwiesen und ich habe zuvor insgesamt 42 stunden gearbeitet. Bei 7,77 die Stunde müsste ich dann ja 326 Euro verdient haben, aber mir wurden nur 251 überwiesen, wie ich heute festgestellt habe. Kennt sich vlt jemand mit C&A aus, werden z.B. die Pausen nicht bezahlt oder sowas ?? :( Ich möchte nämlich nicht sofort zum Personalbüro gehen, und fragen ob mir zu wenig überwiesen wurde, und am Ende habe ich mich vertan oder sowas :/

Wir haben eine eigene Firma also mein Vater und er hat gesagt ich darf wenn ich möchte ein bisschen helfen, wenn ich mir bis dahin ein bisschen was verdienen möchte. Mich würde jetzt interessieren wieviel ich eigentlich "offiziell" bekommen würde.

Hallo, ich habe mich um eine Ausbildung als Industriekaufmann mit Zusatzqualifikation internationales Wirtschaftsmanagement mit Fremdsprachen beworben.

Nun hätte ich die Frage, wie viel man denn in der Ausbildung und nach der Ausbildung verdient.

Vielen Dank schonmal für die Antworten,

Liebe Grüße!

Hallo, folgendes: bin jetzt 8 Jahre bei meiner Firma angestellt, ich hab noch 2 Kollegen (20jahre Angehörigkeit!) wir machen ALLE DIE GLEICHE ARBEIT! 3-schicht System! So, letztes Jahr hab ich nach mehr Geld gefragt, da hieß es: "du bist schlechter qualifiziert, mach diesen Kurs, dann bekommst du die Gehaltsstufe wie deine Kollegen!" Ok, seh ich ein!!! Hab den Kurs erfolgreich gemacht, hab auch die Stufe höher bekommen!!! Zur gleichen zeit, sind meine Kollegen auch eine höher gerutscht (geht nicht automatisch!!!). Hab nachgefragt, was das soll, Begründung: "die arbeiten 20jahre hier für das Geld, das können wir nicht machen!!!" IST DAS MEIN PROBLEM???? Denke nicht!!! Also, gleich qualifiziert, gleiche Arbeit und eine lohnstufe schlechter bezahlt!!!! WAS KANN ICH TUN??? ICH BIN GENAUSOVIEL WERT WIE DIE ANDEREN, ICH MACH/KANN NICHT WENIGER/MEHR WIE DIE!!! Die haben mir die lohnstufe nach dem Kurs quasi nur gegeben, damit ich die Klappe halte.... Jemand Ideen, wie ich mich wehren kann? Fühl mich verar-scht!!! Ich liebe meinen Job, möchte auch bleiben, aber fürs gleiche Geld!!! Danke!!!

Hallo, Ich habe ein Problem! Ich werde eine neue Arbeit anfangen!Aber die Sachen die im Vertrag stehen machen mich sehr stutzig!:( ich bin als Vollzeit eingestellt also 160Std.im Monat. Es wurde mir mitgeteilt das ich meinen Lohn wöchentlich ausgezahlt bekomme und das auch noch Bar und am Ende des Monats bekomme ich eine Lohnabrechnung. Was mich nur sehr verwundert das in dem Vertrag steht das das ich in 30std wöchentlich eingestellt bin und zu einem anderen Lohn als vereinbart!Sie meinten auch zu mir das es anders drinne steht aber ich mich davon nicht irritieren lassen soll!Beim näheren drüber nachdenken finde ich es doch sehr merkwürdig das sie sowas reinschreiben!Das geht für mich schon fast in Schwarzarbeit über!!!Was meint ihr dazu?Habe den Vertrag noch nicht unterschrieben!!

Ich brauche bitte eure Meinungen!!!!!

Hallo zusammen,

ich bin im 2. Jahr in der Ausbildung zur Bürokauffrau. Und gestern musste ich in eine neue Abteilung wechseln. Mir fällt das sehr schwer, ich habe die letzte Abteilung perfekt beherrscht und konnte selbststänig arbeiten ohne fragen zu müssen. Ich weiß, ich bin erst seit heute in der Abteilung, aber ich habe jetzt schon das Gefühl das ich das nie verstehen werde. Ich bin in der Lohnbuchhaltung und muss für behinderte Mitarbeiter den Lohn abrechnen. Wieder ganz etwas anderes als für normale Menschen. Meine Kollegin (Azubi im 3. Lehrjahr) ist gerade von der Abteilung weg und sagt auch, dass es alles ziemlich kompliziert ist. Ich bin jetzt ganze 11 Monate in der Abteilung. Klar werd ich das alles einigermaßen lernen, aber die Angst zu Versagen ist einfach riesig. Wie kann ich diese Angst ein bisschen abstellen?

Ich brauch eure Hilfe! Ich habe Job Angebote (450 E Basis) von Tedi und Hunkemöller, welche Erfahrungen habt ihr? Finanziell, Arbeitsklima.....usw.? Danke

Hallo ich sollte eigentlich am Ende des Monats mein Gehalt bekommen Gestern war es nicht da Besteht die Möglichkeit das es heute ankommt ?

danke im voraus ;)

Hallo leute Ich wollte euch eas fragen... Wenn man Immobilienmakler werden will muss mann ja Abitur haben soweit ich weis Gibt irgendeine Chance Immobilienmarkler zu werden auch ohne Abi also wenn ich den Mittleren Schulabschluss habe? Vllt mir Fach Abitur oder so?

ich bin kfz mechatroniker und habe jetzt die einmalie chance in eine betriebs gründung hinein zu kommen.

weil die auftragslage ungewiss ist, möchte mich der besitzter neben dem meister in teilzeit einstellen. sobald es genügend aufträge gibt, wird daraus eine vollzeit stelle.

wenn ich damit einverstanden bin, soll ich mir mal gedanken über mein verdienst machen.

ich habe mit soetwas keine ahnung: was kann ich da verlangen bei einer 30 stunden woche z.b?

Also Guten Abend die Damen & Herren!

Ich bin momentan 17 jahre alt und Schüler. Ich berufe eine BBS wo ich täglich zur schule gehe & meinen gewünschten Schulabschluss antrebe.. Da mir nachmittags aber langweilig ist, & ich nur Schlafe weil ich nichts machen kann.. würde ich gerne einen Teilzeitjob übernehmen.. bzw anfangen.. Aber meine mutter meinte, sobald ich arbeiten gehe, wird uns das Wohngeld gestrichen. Was soll der sche**? Wieso geht man Arbeiten wenn einem eh das Wohngeld gestrichen wird? Da kann man nichts tun & Wohngeld bekommen anstatt arbeiten zu gehen & den ähnlichen Lohn wie beim Wohngeld bekommen..(400 euro basis oder so).. jedenfalls würde ich wissen, wieviel ich verdienen DARF damit das Wohngeld nicht gestrichen wird.. & wo könntet ihr mir Empfehlen also welche Berufsrichtung wo man Teilzeit job bekommen könnte?

Ich hoffe ich könnt mich verstehen :) Vielen Dank! :)

Hallo leuts, ich wollte wissen ab wie viel Stunden, 450 euro bei Mcdonalds verdient. Normal muss man jedes Monat 32 Stunde arbeiten dann kriegt man 450 Euro. Aber wie ist es so bei Mcdonalds ?

P.s: Bitte nur die antwortren die schonmal bei Mcdonalds gearbeitet haben oder bereits da arbeiten.

Danke im Vorraus!

Habe da mal paar fragen

wo findet man noch eine Spedition die im Nahverkehr also abends wieder Zuhause einen guten Lohn zahlt , Vorstellung 2000,- netto

Habe alle Klassen A,B,C und Ce ausser Busschein , aber noch vorhanden Staplerschein, ADR Basis und Tankschein vorhanden.

aber bei Vorstellungsgesprächen kamen Lohnvorstellung zustande da wackelt man bloss mit dem Kopf...

die Grundkosten die man hat werden ja auch nicht billiger wie Essen, Miete,Versicherung,Gez, usw... da ist ein Auto ja schon Luxus geworden..

wie kann es sein das man 200% bringen muss aber es werden bloss 60% davon bezahlt..

Frage kennt jemand noch Speditionen wo man als Mensch noch akzeptiert wird und auch Geld verdienen kann.. Raum Berlin und Brandenburg oder ist man bloss noch eine Personalnummer ???

Habe mich als Tankwagenfahrer beworben

da hieß es 8,50 € die Std und da soll man Motivation mitbringen zu arbeiten.. mit 30000 Liter Sprit hinten drauf , ich glaube nicht

danke an alle

An alle die Sozialssistent oder Pflegehelferin sind ... ;D

Gibt es eigentlich einen unterschied was den Lohn betrifft zwischen einer Sozialassistentin und einer Pflegehelferin? Soweit ich Informiert bin ist Pflegehelferin ein 200 Std. Basiskurs. Der Sozialssistent geht aber 2 Jahre mit Staatlicher Prüfung.... Ich arbeite seit einer Weile als Sozialssistent in einer Seniorenresidenz und das würde mich schon sehr interessieren ob es da einen unterschied gibt ...

MFG :D

Hey,

habe vor kurzem einen Nebenjob auf 450 € Basis an einer Tankstelle angefangen.

Habe mich 5 volle 8 Stunden Nachtschichten und einen halben Tag dort eingearbeitet mit jemandem der dort schon arbeitet und mir alles beigebracht hat, sprich alles unbezahlt.

Dann habe ich kurz vor Monatsende noch zwei Nächte alleine bekommen, also zwei Nächte bezahlt bekommen, macht zusammen ~120 €. Von diesem MINIGEHALT wurden mir dann noch 30 € abgezogen, wegen Kassendifferenz! Also weil weniger Geld in der Kasse waren nach Abrechnung, als sein sollten.

Ich habe mich inzwischen gründlich Informiert ob man das einfach so machen kann und einige Widersprüche gefunden:

1. Man muss Mankogeld erhalten, bevor jemandem überhaupt Geld für Differenzen abgezogen werden darf, und das auch nur so hoch wie das Mankogeld ist. Wir kriegen KEIN Mankogeld. Ausnahme: Der AG kann Beweisen das ich mittel bis grob Fahrlässigkeit gehandelt habe, oder es sogar Vorsatz war. War es mit Sicherheit nicht. Ich drücke immer bei Summen bei denen das Wechselgeld nicht direkt ersichtlich ist auf RÜ (Automatisch Rückgeld berechnen). Also bei fast allem, außer bei z.B 1,90 € Preis und 2 € Zahlung

2. Ist der AG verpflichtet, wenn er Differenzen berechnet, beweisen zu können das wirklich NUR ich an der Kasse war. Dem ist in der Nachtschicht auch so, wie denn auch nicht, man ist ja alleine, aber bei den 5 Nächten in denen ich mich eingearbeitet habe, waren wir dauernd wechselhaft an der Kasse, dazu hat er mir noch Sachen an der Kasse beigebracht, in dem er irgendwelche Produkte eingescannt hat. Es kann sein das es öfters vorgekommen ist das er vergaß zu stornieren, sodass im System steht es wurde gekauft, aber das Geld fehlt halt. Und in den beiden Nächten wo ich alleine war war die Kasse komplett richtig. An den beiden Tagen habe ich mich nämlich Informiert!

Rufe heute Abend meinen Chef an, um erstmal Grundlegende Sachen zu klären, er wird mir mit Sicherheit sagen ich soll das mit der Chefin klären.

Ich möchte nochmal sichergehen, dass alles was ich hier geschildert habe korrekt ist, und was ich eventuell noch sagen könnte. Es sind nur 30 €, aber ich höre von allen Mitarbeitern das es normal ist, dass hier Geld einfach abgezogen wird vom Lohn. Das heißt es geht hier nicht um 30 €, sondern darum das vielen Mitarbeitern illegal Geld abgezogen wird.

Also soll ich das der Chefin so vor den Kopf knallen? Was ist wenn sie nicht drauf eingeht und es dabei bleibt, wovon ich ausgehe, was soll ich tun?

Danke.

Guten Abend! Ich suche nach einem Job den ich machen kann obwohl ich noch zur Schule gehe. Ich dachte zb an McDonald's und ähnliches wo ich einen festen Lohn pro Monat bekomme. Welche Jobs kann mal als Schüler nachmittags machen? Und ab wann zieht das Arbeitsamt Geld ab bzw steuern, ich komme aus einer sozial schwachen Familie(meine Eltern arbeiten erhalten aber Unterstützung). Ich habe davon gehört das man ab 400€ Lohn irgendwas anmelden muss und steuern zahlen muss. Ich wäre bereit nach der Schule über 4 Stunden pro Tag in der Woche zu arbeiten. Gibt es irgendwelche typischen Jobs? Bitte nicht Zeitung austragen Nachbarn in Garten helfen Baby Sitten etc das bringt wirklich nichts zumindest in meiner Umgebung. Lg!

Halli Hallo da bin ich wieder. Folgendes: Ich habe mich bei Zalando in Erfurt, als Mitarbeiter im Bereich Logistik beworben. Was verdient man dort? Ich habe bereits Tante Google gefragt und mir wurden sehr viele unterschiedliche ergebnisse ausgewurfen. Wie sind dort die Arbeitsbedingungen und was muss ich noch umbedingt wissen?

Wäre toll wenn ihr meine Fragen beantworten könntet.

Ein Freund von mir soll meine Wohnung tapezieren und streichen. Er sagte mir ich solle mir keine gedanken über die bezahlung machen jedoch tue ich dies sehr gründlich.

Ich möchte ihn Fair bezahlen und das für jede abgerechnete Stunde die er Arbeitet. Was sollte ich jedoch eurer Meinung nach stündlich zahlen um nicht geizig zu wirken unabhängig davon das es ein Freund ist??

Danke

Hallo,

ich bin zurzeit 15 Jahre alt und habe mich entschlossen 2014 eine Ausbildung zum Flugbegleiter anzufangen, nun bin ich schon in einigen Forums durchgegangen und kam auf die Aussage dass der Einstiegsgehalt bei Easyjet um die 2000€ Netto betragen soll was hingegen zu den Deutschen Airlines wie Lufthansa, Condor etc. viel Geld ist!

Nun wollte ich mich nochmal vergewissern ob dies echt stimmen soll? Freue mich auf Antworten.

MfG

Hallo, eine Wohnung mit 83 m² muss Komplet weiß gestrichen werden. das Material möchte ich bereitstellen aber ich weiß nicht wie viel seine Arbeit kosten darf. Der Maler wird privat arbeiten,nicht als Firma, kein Meister und nicht auf Rechnung! Wie viel sollte ich anbieten?

Ich bin seit gut einem Monat ausgelernt und mein Chef erzählt mir jeden Tag was anderes wie ich jetzt bezahlt werde. Zuerst hieß es, sie können das Gehalt vorgeben wie sie wollen, jetzt heißt es, nach Rücksprache mit einer anderen Baufirma, dass es im Baugewerbe üblich ist auch die Kaufmännischen Angestellte nach Tarif zu bezahlen. Ich bin jetzt völlig verwirrt wie nun abgerechnet wird und im Internet finde ich auch keine konkreten Angaben dazu. Ist hier irgendjemand der sich damit auskennt? Zudem wurde ich für den letzten Monat noch mit Ausbildungsvergütung bezahlt, was ja auch eigentlich nicht sein kann wenn ich seit dem 11.06. ausgelernt bin oder?

Hallo Leute, ich finde im Internet leider keine Verbindlichen Aussagen dazu, deswegen frage ich einfach mal hier eventuell kennt sich jemand sehr gut aus...

Ich habe in meinem Betrieb in Bayern den Elektroniker für Betriebstechnik gelernt. Nun arbeite ich ein halbes Jahr als Facharbeiter. Meine Firma zahlt nach dem IG Metall Tarif, in Bayern also die Gruppe 5A. Nach einem Jahr steige ich automatisch in Gruppe 5B auf.

Meine Frage lautet, hat mein Vorgestzter die Pflicht, meine Leistung zu beurteilen, bzw wenn ja, wie oft und muss das schriftlich oder mündlich sein? Es gibt ja eine sogenannte Leistungszulage und die kann bis zu 28 prozent des Grundgehalts betragen. Da ich der Meinung bin, dass wir in unserem Betrieb (Maschinenbau) als Elektriker sehr viel leisten müssen, bin ich der Meinung, dass eine Leistungszulage oder ein Gruppenaufstieg verdient wäre. Ich weiß dass die IG Metall sowieso schon gut zahlt und Gruppe 5 für einen frischen Facharbeiter schon sehr viel Geld ist, aber wenn man Möglichkeiten hat, warum nicht nutzen?

Denn wie man bei uns munkelt, gibt es Facharbeiter die 10 Jahre im Betrieb sind und gerade mal eine Leistungsbeurteilung erhalten haben. Ist das Gerecht bzw. muss nicht jedes Jahr eine Beurteilung stattfinden?

Schonmal Danke im Vorraus ;D

Hallo Leute, wieviel Euro pro Stunde oder Tageslohn (von 07:15 bis 17:00 Uhr) kann ich für Hundesitting nehmen, wieviel wäre angebracht? Von Mo bis Mittwoch. gruß markus

Hey Leute, Ich mache in 2 Jahren mein Abitur und würde danch gerne Architektur studieren. Jedoch wird mir immer häufiger davon abgeraten, da es kaum möglich sein soll als Architekt gut zu verdienen und angeblich immer mehr Architekten arbeitslos werden, weil sie keine Aufträge bekommen. Daher meine Frage: Wie stehen die Chancen als Architekt erfolgreich zu sein und ist es in dem Beruf momentan wirklich so kritisch?

Hallo,

ich arbeite jetzt seit dem 03.06.13 über eine Zeitarbeitsfirma im Büro eines Kunden. Die sind auch recht zufrieden mit mir. Doch aufgrund meiner eitrigen Mandelentzündung bin ich seit heute (09.07.13) für 2 Wochen krank geschrieben ! Ich arbeite dort Teilzeit 25 Stunden in der Woche, da es wegen meiner Tochter nicht anders geht. Doch als ich heute morgen angerufen habe sagte mir der Kunde dass ich blos nicht länger als 2Tage krank sein soll weil sie mich dringend brauchen. Doch nun war ich beim Arzt und dieser meint ich soll die nächsten 2 Wochen zu Hause bleiben. Da ich ja jetzt schon länger als 4 Wochen ununterbrochen dort arbeite müssen Sie mir das Geld zählen oder ? Kann ich beim Kunden einfach rausgeschmissen werden obwohl ich krank bin ? wenn ja muss die zeitarbeit die 2 Wochen dann für mich zahlen obwohl ich nicht mehr beim Kunden bin ? Und kann die Zeitarbeit mich dann auch sofort kündigen ? weil im Vertrag steht ab dem 2. Monat 1 Woche Kündigungsfrist. Wie soll ich Vorgehen falls die mich kündigen oder was werden die machen ?

Bitte dringend um Hilfe ((:

Mit ganz lieben Grüßen

Ich selbst bin ausgelernt seit 2 Jahren und bekomme durch meinen Nebenjob auch immer wieder mit, dass Azubis - egal ob im Büro oder in der Gastro - genau das gleiche Leisten, meistens genau das gleiche Wissen haben wie Leute die diesen Job schon Jahrelang machen. Warum werden dann Azubis, obwohl sie tatsächlich die gleiche Arbeit verrichten und diese Arbeit auch genauso lang am Tag/Woche verrichten viel weniger Geld?

Manche sagen A9, aber das ist ja gehobener Dienst, was man meines Wissens nach schon mit Abitur erreichen kann. Aber als dipl. Finanzwirt hat man ja die Hochschulreife und müsste doch somit im höheren Dienst sein (Welche Gruppe, welche Stufe). Es wäre nett, wenn mich jemand aufklären könnte!

Hallo zusammen,

ich habe bereits mehrere Seiten der IHK und ähnliche durchsucht, leider ohne Antwort.

Es geht sich um die Ausbildungsvergütung des letzten Ausbildungsmonats, welcher ja auch das Ende der Ausbildung mit beinhaltet, bei bestehen der mündlichen Prüfung (24.06.2013 bestanden). Meine Exchefin ist eine Woche vor der Prüfung in den Urlaub und kommt am 8.07.2013 wieder arbeiten. Sie ist auch für die Zahlung der Vergütung verantwortlich und hat immer pünktlich zum letzten Arbeitstag des Monats gezahlt . Da ich die Prüfung hatte und auch mit so etwas gerechnet habe, da mein Chef, naja sagen wir doch immer recht sparsam war, in Bezug auf Urlaub und Vergütung, mal abgesehen davon, das weder Überstunden vergütet, geschweige denn Freizeit angerechnet wurde und es waren einige, da ich übernommen werden wollte und es auch seit dem ersten Halbjahr so immer wieder gesagt und sogar bei Bewerbungsgesprächen für die gleiche Ausbildung, nur ein Jahr später, den Bewerbern gesagt wurde, eine Übernahme für diese vlt. nicht möglich ist, da ich übernommen werde, habe ich auch nie auf ausgleich oder Auszahlung der Überstunden bestanden, aber diese auch nie wörtlich oder schriftlich abgelehnt, also Angeboten oder beglichen bekommen.

Drei Jahre im wahrsten Sinne des Wortes "den A*** aufgerissen" und dann einen Tag nach der Prüfung sagt er mir, er könne mich wenn überhaupt und die Mietverhandlungen für die neue Filiale gut ausgehen, in zwei Monaten übernehmen. Er hat sich natürlich nicht bis ende dieser Woche gemeldet, wie versprochen.

Ich habe viel hingenommen und nie mehr für mehr Arbeit verlangt, aber nun ist bereits der 03.07 und meine Vergütung für Juni ist immer noch nicht da, weil meine Exchefin, erst noch prüfen wollte ob mir volle monatliche Vergütung oder nur anteilig zusteht, also von dem wo fast nix ist und war, was abziehen. Da ich aber hier Rechnungen liegen habe, kann es sein das Gebühren und Strafen wegen Knollen dazu kommen, bevor ich Geld habe.

!Lastschrift Handyvertrag nicht gebucht (noch nie passiert)!

Fragen:

-Was kann ich bei Umkosten machen, da ich ja keine Finanzmittel derzeit besitze und seit dem 01.07.2013 meinen Chef darüber in Kenntnis gesetzt habe (telefonisch / persönlich), dass ich kein Geld bekommen habe und heute (03.07.2013) nochmal telefonisch um Zahlung gebeten habe, aber er alles auch wusste, nur mir nichts gesagt wurde.

-Im Vertrag steht "Der Auszubildende zahlt dem AZUBI eine angemessene Vergütung, diese beträgt zur Zeit monatlich brutto..." und "Die regelmäßige tägliche Ausbildungszeit beträgt 8Std.. Die regelmäßige wöchentliche 40Std.", also keine monatlichen min. Std. und sonst steht im Anhang oder sonst wo was von Abzügen bei verkürzten Monaten oder vorzeitigem Vertragsende. Normaler IHK NRW Vertrag (§§ 10,11 BBIG) ohne anzuwendende Tarifverträge oder anderen Zahlungs- oder Arbeitszeitvereinbarungen. Also volles Gehalt oder?

Danke im voraus und sry langer Text ich weiß

Hallo,

ich bin ab den 27.05.13 bei der Deutschen Post beschäftigt. Bin also jetzt in der 6 Woche dabei. Die Probezeit war 1 Monat, also auch schon hinter mir.

Jetzt habe ich leider seit Sa, der 29.06. problem mit mein Magen und vorallem den Rücken. Weiss net, so komische Magenkrämpfe, mitm Schmerz, der bis zum Rücken zieht. Da gestern, bekannt bei der Post, nicht viel zutun war, bin ich arbeiten gegangen und heute mein freier Tag ist, dachte ich: "Wird schon wieder, am Mittwoch habe ich bestimmt keine probleme mehr". Na pustekuchen immer noch diese komischen Schmerzen, mal weniger mal mehr.

Da die Post leider immer noch ein Vertrag von 3 Monaten vergibt habe ich jetzt Angst zum Arzt zugehen. Ich will dass die Post mich verlängert weil ich die Arbeit sehr gerne mache, aber wie gesagt Angst davor Krank zu feiern und dann verlängern sie mich nicht deswegen.

Wie läuft es denn mit der Zahlung ab. So ein fall hatte ich noch nie...das Entgelt muss der Arbeitsgeber zahlen oder die Krankenkasse weil ich erst frisch dabei bin? Da war doch was dass man 6 Wochen dabei sein muss oder?

Ich hoffe ihr könnt mir bisschen helfen und bedanke mich schonmal!

Hallo zusammen.

Ich hab gerade meine Ausbildung als Werkmeister abgeschlossen und möchte nun mehr Geld verdienen.

Ich wohne und arbeite in Vorarlberg und wollte fragen ab welchem Zahltag es sich lohnt in der Schweiz oder im Liechtenstein zu arbeiten. (Steuer/privatversicherung/finanzamt usw.)

Hallo zusammen,

und zwar arbeite ich ( habe gearbeitet) bei einer Zeitfirma. Bin leider ernsthaft krank geworden, somit war ich 3 Wochen krank geschrieben. Meine Firma hat mir Ende der 2.Woche "vorsorglich ordentlich fristgemäß "gekündigt.

In meinem Vertrag steht, dass ich bei Krankheit bezahlt werde. Die Firma hat mir eine Strafe angehängt, obwohl ich die Bescheinigung am gleichen Tag der Krankmeldung in der Firma abgeben lassen habe.

Sie haben mir nicht nur eine Strafe von ca 573,30 Euro von den verdienten 674,54 Euro einfach abgezogen und dies mit "Konventionalstrafe " gekennzeichnet, (diese wurde in der schriftlichen Kündigung nicht erwähnt!), sondern ich musste eine ganze Weile auf eine schriftliche Abrechnung warten, in der auch diese Strafe aufgelistet ist.

Ich habe mich krank gemeldet und die Bescheinigung vom Arzt am selben Tag eingereicht, wie kann ich nun gegen Sie vorgehen?

Bin etwas ratlos, habe zum ersten Mal bei einer Zeitfirma gearbeitet. Dass sie mich in der 6monatigen Probezeit immer kündigen können ist mir bewusst, aber dass ich mir eine Geldstrafe trotz Krankmeldung gefallen lassen muss verstehe ich wirklich nicht.

Wäre dankbar für Hilfe! Glaube Sie wollen meine Unwissenheit ausnutzen und gerne Mitarbeiter ausbeuten ...

Viele Grüße :-)

Hallo,

ich hatte schon ein anderen threat wo ich das Thema beschrieben habe. Also am 14 ten sollte das Geld also der rest Lohn kommen da mein Vertrag nicht verlängert wurde. Stattdessen kam ein Brief mit allen Papieren und ein schreiben das ich einen Termin vereinbaren solle um den Lohn ab zu holen nach Paragraph 4. Kein Plan. Habe ne email zu dem komischen herren geschrieben das ich den Lohn überwiesen haben möchte ansonsten schalte ich ein Anwalt ein. Er schrieb mir zurück das es nicht geht. Nach Paragraph4. Und mein drohen mit dem anwalt nichts bringen würde.

Also ich hab kein Plan mit §4 nur sachen gefunden mit abtrete keine anhnung was. Ich denke ich schalte den Anwalt ein der schreibt mir diese woche ein brief dort hin.

Oder andere vorschläge?

Hallo Ich hätte da mal eine Frage . Meine Freundin musste 2 Tage wegen eines Vorfalls vom Arbeitszeitkonto nehmen . Nun steht auf der Abrechung Azk Depoaufbau -23,88 Stunden und dahinter -195,58 . Da läuft doch irgend was schief oder , ich meine man hat das Arbeitszeitkonto doch um + Stunden aufzubauen und ich solchen fällen abzufeiern , aber dann sollte einem doch nicht noch zusätzlich Geld abgezogen werden ? Das Azk ist auch nicht im Minus nach Abzug der 23,88 Stunden beträgt das Konto immer noch 26,52 Stunden

Könnte mir bitte jemand kurz erklären was Tariffreiheit bedeutet / ist ?? Wäre sehr nett !

Danke schonmal im vorraus :))

ne nettofiliale in meiner nähe sucht aushilfen. hab da angerufen, ein mitarbeiter hat mir gesagt das ich morgen einfach so zum probearbeiten und vorstellen kommen soll. wie hoch ist bei netto eigentlich der stundenlohn für aushilfen (bayern)? weil ich habe mehrfach gelesen, dass man unter dem mindestlohn bezahlt wird, stimmt das? angenommen der chef würde mir einen arbeitsvertrag geben mit 5,50 die stunde und ich würde ihn bewusst unterschreiben um dann rechtlich dagegen vorzugehen, ginge sowas, weil man muss ja einen mindestlohn zahlen? oder zahlen die gut? ist probearbeiten auch bezahlt?

Hilfeee…

Irgendwie bin ich voll überrumpelt… Ich steh kurz vor der Übernahme nach der Ausbildung (Kauffrau im groß-und Außenhandel in Wuppertal/NRW) und soll nun gleich meine Gehaltsvorstellungen nennen o.O ich dachte bisher ich bekomme einfach nach Tarif. Der Personalcef meinte aber eben zu mir ich soll ihm was sagen, und den Betrag versucht er dann bei der Cheffin durchzusetzen. Tarif wäre 1900 und er meinte ich soll halt sagen ob mir das reicht oder ich 2000 2100 oder was auch immer will…

Ich hab gar keine Ahnung was ich da gleich sagen soll, woran orientiert man sich da? Schriftliche Prüfungen hab ich alle mit 2 abgeschlossen. Auf meinem Zeugnis ist keine Note schlechter als 2, Schon während meiner Ausbildung hab ich nebenbei den Ausbildereignungsschein gemacht. Meine neue Position ist auch mit extrem viel Verantwortung verbunden da ich u.A. Datenimporte mache und wenn ich da was falsch mache zerschieß ich unsere ganze Datenbank…

Firma ist übrigens ein Familienunternehmen mit ca. 120 angestellten.

Was soll ich gleich nur sagen??????

Hallo,

ich hatte letztens eine Diskussion mit jemanden der die momentane Unternehmer- / Arbeitgeberverhältnisse anprangert. "Diese Leute schaffen das Geld ins Ausland um der Steuer zu entgehen, Reiche werden immer Reicher, arme immer Ärmer" usw... die Klischees die man ja heutzutage zu hauf in dem Medien hört. Nun sagte er mir das er 45 Jahre Grundschullehrer und 20 Jahre als Schuldirektor gearbeitet hat. Jetzt frage ich mich ob man jemand der von diesen Leuten Steuer, ein üppiges und sicheres Gehalt bekommen hat und nun eine Pension kassiert, ernst nehmen kann? Eigentlich dürfte sich so jemand doch gar nicht beklagen, oder?

Frage: Aus den Besoldungstabellen werd ich nicht wiklich schlau, weiß jemand wie hoch seine Beamtenpension circa ausfällt und ob es diesem Herren wirklich finanziell soooo schlecht geht so das er dieses Mißverhältniss abprangen muß?

MfG

Hallo zusammen,

Bei mir wird immer wieder mal in unregelmäßigen abständen "Kassenminus oder Promodifferenzenz" (von 1 cent bis 100€ oder mehr) abgezogen weil mein Kassenbestand nicht stimmt. Bei manchen Kassenchecks bin ich direkt schon informiert und weiß bescheid, aber öfter werden auch fehlende Promos/Stornos erst im nachhinein von der Revision gefunden (oder nicht gefunden?) und ebenfalls abgezogen.

Im Arbeitsvertrag (Tarifvertrag) kontne ich nirgends eine "Manko" Regelung finden, bis auf diesen Satz " Kassendifferenzen: .... Der Miarbeiter haftet für alle auftretenden Kassendiffernzen in voller höhe..."

Ist dies rechtlich zulässig? Viele Freunde (andere Branchen) sagen mir bei ihnen werden keine Kassendifferenzen vom Lohn abgezogen, dies sei in Deutschland verboten. Ich bin nun bereit zum Anwalt zu gehen.

Hallo, ich arbeite seit gut drei Jahren bei einem Bestatter mit Fahrdienst. Offiziell als Fahrer. Jedoch interessiere ich mich sehr für das Thema und habe schon diverse andere Tätigkeiten ausser reinem Fahrdienst gemacht. Ich kann z. B. verschiedene Ligaturen legen, Tamponieren, verschiedene Nahttechniken, Versorgung von Wunden, Hygienische Grundversorgung, ausserdem habe ich auch Grundkenntnisse im Führen von Trauergesprächen, zwar noch nicht allzu viele, aber ich kenne den Ablauf.

Kurz gesagt - ich kenne durch diese Arbeitsstelle viele Aufgaben, die man auch in der Berufsausbildung kennen lernen würde - natürlich nicht alle, aber dafür aus der Praxis. Aus vorherigen Erfahrungen kenne ich mich auch gut mit BWL und Buchhaltungsthemen aus.

Eine Bestattungsfirma in der Nähe sucht nun aktuell einen Bestatter für alle anfallenden Arbeiten, egal ob mit oder ohne Ausbildung. Ich würde mich gerne verbessern und mich dort bewerben - für mehr Geld als das, was ich jetzt bekomme.

Ich versuche gerade, mich gehaltsmäßig einzuordnen. Aufgrund der Vorqualifikation (BWL Studium, NLP-Kurse, Verkaufstrainings) und der aktuellen Erfahrungen (Überführungen, Kripo jeder Art, Versorgung von Verstorbenen, Dekoration, Vorbereitung der Trauerfeier) tendiere ich dazu, mich am unteren Ende der Gehaltsskala für fachgeprüfte Bestatter einzuordnen.

Was würdet Ihr sagen? Zuviel? Zuwenig? Die Prüfung werde ich natürlich nach möglichkeit in drei Jahren machen.

Sollte ich als Lehrling im 18 Lebensjahr mehr Lehrlingsentschädigung bekommen????

danke im voraus

Hey, ich habe folgendes Problem:

mein Arbeitgeber für mein Freiwilliges soziales Jahr hat meine Lohnsteuerkarte bzw Bescheinigung für den lohnsteuerabzug angefordert. nun habe ich keine solche Karte, da ich erst 18 bin und noch nie vorher gearbeitet habe. Wo bekomme ich dann die Bescheinigung/Karte her?

Überall im Internet steht, dass ich keine Bescheinigung/Karte brauche sondern nur meine identifikationsnummer da das ganze jetzt elektronisch abläuft.

ich seh da nicht durch, habe keine Erfahrung damit und weiß nicht, wo ich das angeforderte Lohnsteuer-was auch immer herbekomme :(

kann man das irgendwo online beantragen? (Bezirk:Dresden) bzw wo kann man sich per Email hinwenden? Wo bekomme ich das, was ich nun brauche?

Bitte helft mir!

Beste Antwort bekommt ein Sternchen und alle anderen hilfreichen einen DH.

Hallo Leute :)

Wollte mal fragen, ob mir jemand sagen kann, wann ich denn mein Gehalt bekomme? Normal bekomme ich es immer zum 30. des Monats ausgezahlt, aber das ist ja nun ein Feiertag. Bekomme ich es nun am letzten Werktag vor dem Feiertag oder am ersten danach?

Vielen Dank! :)

Wollte mal ganz grob wissen, wie das mit dem lohn bei VW aussieht, im ersten Ausbildungsjahr? Habe jetzt keinen konkreten Bereich, nur mal so ein paar zahlen oder Beispiele, weil es heißt ja immer, ,,die kriegen bei VW doch alle eh zu viel,, u.s.w...

Hallo, ich arbeite an einer Tankstelle, Vollzeit für 1200€ brutto (912€ netto). Meine Arbeitszeiten sind momentan im Frühdienst MO,MI,DO,FR,SA von 6:00 - 14:00 (Chef möchte aber, dass ich schon um 5:30 da bin). Im Spätdienst MO-FR 14:00-22:00 (Chef möchte aber, dass ich um 13:45 da bin). In dieser Zeit habe ich keine Pause. Chef ist der Ansicht, dass ich genug Pause machen kann, zwischen den Kunden. Da ich aber jede Woche alle Kühlschränke putzen und jedes Getränk im Shop, wirklich jede Dose und Flasche auf MHD prüfen muss, bleibt da bei 300-600 Kunden pro Schicht mit unserem Kassensystem (iCash, keine Handkasse. Das sind diese Automaten aus denen das Geld herauskommt) und unserer Geldautomatenfunktion an der Kasse meistens nichtmal genug Zeit um eine Zigarette zu rauchen oder mal auf Toilette zu gehen. Desweiteren Wird mir jede Minute die ich zu spät komme 1€ abgezogen. Wenn man im Frühdienst steckt und die erste Bahn 20min Verspätung hat, freut es mich jedesmal wenn ich meine Lohnabrechnung erhalte. Ausserdem wird jeder cent Kassenminus abgezogen. Also selbst wenn mein monatliches Kassenminus 0,01€ beträgt. Ich habe 24Urlaubstage. Bei allen Schulferien und zusätzlich Karneval herrscht Urlaubssperre. Generell, darf ich immer nur 10Tage Urlaub nehmen. Nicht mehr und nicht weniger. Die letzten 4 Urlaubstage muss ich mitnehmen oder wenn ich rausfliege ausbezahlen lassen. An Feiertagen kann ich mir aussuchen, ob ich arbeiten möchte oder frei nehme und diese dann am Wochenende nachhole (SA oder SO). Wenn ich den Feiertag arbeite, bekomme ich weder einen Ausgleich noch Zuschlag. Sprich: Ich habe das ganze Jahr über eine mind. 40Stunden Woche. Als z.B. meine Mutter einen Unfall hatte und im Krankenhaus lag musste ich arbeiten und durfte nichtmal früher gehen, obwohl sie in Lebensgefahr schwebte und ich der einzige Verwandte im Umkreis bin. Als ich wegen Schlafstörungen und Depressionen vom Arzt Antidepressiva verschrieben bekam und mein Arzt mich 3Wochen krank schreiben wollte, habe ich ihn schon auf eine Woche runtergehandelt. Mein Chef hat darauf bestanden, dass ich die Krankmeldung zurückziehe und arbeiten komme, weil er mich sonst "austauschen" müsse. Wenn ich bedenke, dass ich aus meiner WG ausziehen, da mein Mitbewohner nach Münster versetzt wird und die Wohnung für mich zu teuer ist, frage ich mich ernsthaft, wie ich demnächst leben soll. Gehaltserhöhung wurde aufgrund meiner guten Leistunngen mündlich versprochen. Da mein Vertrag am 30.6. ausläuft habe ich den Chef nochmal auf die Vertragsverlängerung angesprochen und er sagte, dass der Vertrag verlängert wird, aber aktuell keine Erhöhung möglich sei. Da ich dieses Jahr 25 werde und trotz FOR-Abschluss immernoch keine Ausbildung habe und auch keinen anderen Job finde, würde ich schon gerne bleiben. Aber ist das alles so richtig was mein Chef macht, oder kann ich da noch irgendwas rausholen, weil mein Chef da was nicht korrekt macht?

Hallo,

ich war vom 27.04.2013 - 13.05.2013 von einem Arzt krank geschrieben, am 03.05.2013 habe ich die mündlich ausgesprochen Kündigung von meiner Chefin erhalten sie teilte mir auch mit ich brächte auch schon ab den 13.05.2013 nickt mehr zur Arbeitsstelle kommen, dies befolgte ich auch. Am 18.05.2013 folgte nun auch die schriftliche Kündigung "wir kündigen den Arbeitsvertrag ordentlich zum 31.05.2013, hilfsweise zum nächstmöglichen Termin (mein Vertrag ist nach Begutachtung meines Rechtsanwaltes bis zum 31.09.2013 unkündbar), wie auch immer die Arbeitsatmosphäre zwischen den Schwestern auf Station und der Geschäftsführung und der Pflegedienstleitung war noch nie ausstehlich, also wird es wohl auch das beste sein das ich jetzt nicht mehr dort arbeiten muss.

Meine frage, steht mir der Lohn für den Monat Mai zu? Habe ich irgendwelche rechte auf diesem Monatslohn?

Danke für die Antworten und einen angenehmen Feiertag.

Ist irgendwer so kreativ und mag sich mal was überlegen, ein guter Spruch der die leute Überzeugt mich anzurufen damit ich denen den rasen mähen kann?! (mit meinem eigenen Rasentrecker) Wenn ja schreibt es mal bitte in die Antworten! Riesen Dankeschön schonmal! ;)MfG Trumi

es handelt sich um einen aushilfsjob an der kasse danke im voraus :)

Kann mir das nicht so recht erklären und sonst findet im Internet nur lange, wenig präzise Texte.

Hallo, wieviel Geld bekomme ich Netto, wenn ich als Lehrling 350 € Bruuto bekomme????

Wie hoch ist der Monatslohn eines Busfahrer in der Schweiz ungefähr (NETTO) ?

Bitte nur die Antworten die Ahnung haben.

Danke schon im Voraus.

Hallo, Vielleicht kann mir jemand helfen.Ich hatte von einer Gartenbaufirma meinen Garten machen lassen. Lt. Angebot würden ca 4 Sack Zierkies a 25 kg gebraucht und nun lt. Rechnung 57 Sack Kies a 25 kg Es war etwas mehr keine Frage, aber für 1200.00 Euro Kies ist ja wohl etwas zuviel. Auch kostet die Stunde für Gärtner plus Gehilfe 41,50 was ich allerdings vorher gewusst habe und damit einverstanden war. Aber jetzt nach dem Kies muss ich mich für eine Auseinandersetzung vorbereiten. Gibt es vielleicht einen Gärtner, der mir da etwas helfen kann. Kann ich mich an eine Innung oder so wenden? Wäre für ensthafte Antwort sehr dankbar. gruss gubbins

Ich habe einen Kollegen der hat eine Ausbildung zum Schloßer abgeschlossen und verdient 9€ Stundenlohn. Ich hatte schon Hilfsarbeiterjobs indenen ich mehr bekam als er und das ohne Ausbildung. Er ist kein Zeitarbeiter, wie kann das sein das ein ausgelernter Mensch sowenig Geld bekommt? Da kann man sich die Ausbildung sparen?!? Was ist euer Ratschlag dazu? Ist das normal und was könnte man da machen?

Mein Problem ist, ich habe Anfang Februar einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einer Leihfirma zum 08.04.2013 unterschrieben. Ich habe aber bis zum heutigen Tag keinen einzigen Tag gearbeitet,da angeblich keine Aufträge vorhanden sind. Bekomme ich meinen Lohn,auch wenn ich weiterhin zuhause sitze und auf einen Auftrag warte? Bei der Arge habe ich mich zum 08.04 schon abgemeldet.

Hallo,

ich habe mal eine Frage:

Ich habe jeden Monat zum 10. Lohntag und bekomme seit ich in der Firma bin (Mitte Januar 2013) erst zum Monatsende mein Geld. In der Zeit laufen aber Abbuchungen, Verpflichtungen und auch Rückbuchungen durch die fehlenden Lohn auf meinem Konto. Ich kann bald nicht mehr, denn irgendwann geht einem die Luft aus. Überstunden sind selbstverständlich und Freitage sind rar bei einer 7 Tage-Woche.

Ich arbeite wirklich dort sehr gerne, aber der fehlende Lohn ist zermürbemd.

Wie kann ich mich rechtlich verhalten, damit ich meinen Arbeitgeber wachrüttlen kann? Außerdem habe ich gehört, dass einem ab dem Tag der fehlenden Lohnzahlung eine warme Mahlzeit pro Tag finanziert duch den Arbeitgeber zusteht. Stimmt das?

Danke für Eure hilfreiche Antworten.

Wenn Mitarbeiter gekündigt und bis zum letzten Arbeitstag freigestellt werden, haben sie Anspruch auf Lohnfortzahlung (http://www.lohnforderungen.ch/ausnahmen-vom-grundsatz-ohne-arbeit-kein-lohn).

Gilt das auch für Teilzeitkräfte mit Stundenlohn, wie z.B. Werkstudenten, wenn im Arbeitsvertrag keine feste Stundenzahl festgelegt wurde (aber immer der Höchstsatz von 20 Std. gearbeitet wurde)?

Hallo leute,

hab mich heute bei der Deutschen Post beworben als Briefzusteller. Vielleicht gibt es auch leute die als Briefzusteller arbeiten und auf gutefrage.net unterwegs sind, daswegen frage ich mal hier nach. 1. Wie viel € verdient man als Briefzusteller Netto? (Steuerklasse 1) 2.Kriegt man Urlaubs/Weihnachtsgeld etc.? 3.Ist man immer mit dem Fahrrad, oder ist es abwechselnd mit Auto auch manchmal z.B. da ich mein Kollegen manchmal mit dem Auto auch sehe.

Vielen dank schonmal

Was verdient denn eine Medizinische Fachangestellte die in der Radiologie arbeitet? Und was machen solche Leute eigentlich?

Danke

Hallo ich wollte ma fragen wann die Sparkasse mir mein Geld(Lohn) Überweist also zu welcher uhrzeit macht die das nur einmal am Tag oder auch mehrmals weil ich am 8ten immer mein lohn bekomme aber bis jetzt is noch nichts drauf , könnte das Geld heute noch kommen oder muss ich bis morgen warten ??

Würde ich 2000 € Brutto bei einer Zeitarbetsfirma verdienen, wieviel verdient dann die Zeitarbetsfirma monatlich an mir?

Lieben Gruß Kemroy

Hallo das PV ist die Pflegeversicherung..aber das Ohne Z ?? Heißt das Ohne Zuschlag, weil ich Kinder habe ?

Ich habe dieses Wort schon oft gehört... weis aber nicht was es ist (das es etwas mit Geld zu tuhn hat weis ich :D !) Ist das dann das Geld, dass man ausgezahlt bekommt oder wie ? O.o Währe nett wenn ihr mir ntworten könntet

Hallo liebe Community,

ich hab folgende Situation für euch. Ich arbeite zur zeit als Praktikant in einer Firma. Das Praktikum geht 1 Jahr lang und läuft auf 400 € Basis. (Ich brauch das Praktikum damit ich meine Fachhochschulreife bekomme.) Ich arbeite 40 Stunden in der Woche.

So nun meine Irritation. Ich kenne bis jetzt keinen der 40 Stunden in der Woche arbeitet und das als 400 € Basis. Ist das Normal ? Kenne mich da überhaupt nicht aus.

lg Niko

Hallo Leute,

Ich habe vor die Ausbildung zum Sicherheitsfachman bzw. dann weiter zum Personenschützer zu absolvieren. Nun stellt sich mir einfach nur mal aus neugier die Frage:

Was verdient den so ein Personenschützer?

Sei es nun bewaffnet oder nicht (Verdienst schwankt dann natürlich). Villeicht gibt es hier welche die Erfahrungen haben oder jemanden kennen der in der Branche tätig ist. Reicht der verdienst um später auch mal eine Familie zu gründen und diese zu ernähren? Ist es ein Job von der Gefährdung mal abgesehen bei dem amn wirklich zu 100% Vollpensum arbeiten kann und auch davon leben kann?

Ich danke für die Antworten jetzt schon!

Gruss Chrigi

PS: Bitte sachlich bleiben. Habe schon in vielen anderen Boards gesehen wie solche Disskusionen ausarten und nun würde ich gerne eine Massgeschneiderte Antwort haben. =)

Hallo! Befinde mich zur Zeit in der Bewerbungsphase um Jobs als Verkäuferin in Teilzeit für ca. 20-25 Stunden die Woche.

Oft wird nach einer Gehaltsvorstellung (Brutto) gefragt.

Womit kann man da rechnen bzw. was sollte man angeben?

Ich möchte folgendes gerne wissen: Was gibt es so für gut bezahlte Jobs/Berufe wobei man sich nicht die Hände dreckig macht (z.B. Polymechaniker, Logistiker etc.) ?? Ich würde gerne eine Lehre machen wo man später wenigstens gut bezahlt wird. Folgendes Problem: Ich bin ein Sek B Schüler (Mittelguter Schüler in der Schweiz). Meine Schulnoten sind: 4er bis zu 5er selten auch 6er, in Deutschland wären das 3er und 2er sowie 1er. Nun komme ich langsam in Stress da ich mir einen Beruf suchen muss der mich interessieren würde. Kurz zusammengefasst: Gut bezahlte Berufe die auch für Mittelgute Schüler geeignet sind und nicht dreckig sind. Ich weiss dass sowas selten ist, aber trotzdem wäre mein Leben Müll wenn ich mich in Dreck umwühlen müsste. Von mir aus kann er ein wenig schmutzig sein, Hauptsache ich kann mit meinem Leben klar kommen. P.S. Geeigneter Lohn: 4000 Euro / 5000 Franken bis zu 8000 Euro / 9700 Franken. Grosse Ansprüche aber ich will mein Leben im Griff haben.

-Vielen Dank in vorraus, und achtet nicht auf die Rechtschreibung bitte, sondern helft mir wenn ihr gute Menschen seid.

Sehr geehrte Damen und Herren,

ich hätte da sehr dringend eine Frage, zu mir: 20,männlich und Vollzeit-Student, derzeit studiere ich an einer Universität und arbeite nebenbei in einem Klamotten-Laden.

2012, Juli habe ich bei meinem Arbeitgeber angenfangen auf Teilzeit-Basis zu arbeiten ( 15 Std die Woche). Im Oktober 2012 habe ich angenfangen zu studieren und habe auch die Studienbescheinigung bei meinem Arbeitgeber vorgelegt, damit ich weniger Abzüge habe.

Im Februar 2013 habe ich mich umgemeldet auf 400-Euro, da ich weniger arbeiten wollte um mich besser auf mein Studium zu konzentrieren.

Nun habe ich Post von meiner Krankenkasse bekommen, dass ich ca 300 Euro zurückzahlen muss, da ich in der Zeit wo ich als Teilzeitkraft beschäftigt war bis zur Umstellung auf 400Euro, nicht mehr Familienversichert war. Laut AOK ist man nur bis 400 Euro Basis Beschäftigung Familienversichert. Nun da ich nur noch auf 400-Euro Basis arbeite, bin ich wieder familienversichert und muss keine zusätzlichen Beiträge zahlen.

Lohnabrechnung: Keine Abzüge zur Krankenkasse und etc

Ich habe jedoch einige Freunde und Bekannte gefragt und diese sagen mir, dass die AOK sich da vertan hat und ich qasi "verarscht" wurde.

Kann mir da einer helfen ?

Hallo meine lieben, ich bin Deutsche und lebe auch in Deutschland und habe gerade darüber nachgedacht meinen Lohn auf ein Schweizer Konto überweisen zu lassen. Nun habe ich mitbekommen dass darüber groß diskutiert wurde. Ich wollte fragen: ist das verboten? Das ist doch Steuerhinterziehung oder? Und würde man es machen, hätte man Dann sein Gehalt ohne Abzüge (brutto) auf diesem Konto? Wäre lieb wenn jemand der vielleicht auch etwas Ahnung hat mir antworten könnte :)

WIe muss mein Arbeitgeber gesetzliche Feiertage im Ausland entgelten, wenn er mich vorübergehend dahin entsendet und diese in dem Land arbeitsfreie Tage sind. Mein Arbeitgeber ist nicht tariflich gebunden.

Ich wollte mich bei EDEKA als Aushilfe bewerben um bis August ne Beschäfftigung zu haben. Jetzt frage ich mich was sind die Aufgaben einer Aushilfe?

In der Anzeige steht nur Aushilfen (keine Schüler). Ich muss dann wahrscheinlich Regale einräumen etc. Können die auch sagen du arbeitest jetzt an der Kasse ? Wenn ja dann wärs schlecht, da ich ja keine Erfahrung an der Kasse habe.

Aushilfen bekommen ja 400€ wären das dann 4 Stunden oder 8 Stunden am Tag ?

MfG CanisMajoris

Hallo c:

Ich bin erst 15 und wir machen praktikum und berufseahlpass und alles und da interessiert mich die ergotherapie und eollte fragen wie viel man durchschnittlich in einer eigenen praxis verdient . Ich weiss die lage und alles hängt davon ab aber ich möchte ja so furchschnitt wissen c:

Ddbkschobmal :)

Hallo liebes Gutefrage-Netzwerk,

ich werde mich nächstes Jahr im Friseurhandwerk selbstständig machen, dabei übernehme ich den Laden meiner Tante.

Meine Frage ist eher pauschal, ich möchte mindestens 700EUR netto raushaben (wie ein Angestellter) damit ich und mein Mann die laufenden Kosten decken können.

Meine Frage ist daher, wieviel man an Umsatz bzw. Gewinn im Monat machen muss, damit ich das realsieren kann. Ich weiß ist schwierig zu sagen, da mann nie weiß wieviele Kunden etc. im Monat auftauchen.

Bitte nur pauschal sagen, da glaube genaue Auskunft nicht möglich, da weitere Faktoren benötigt werden.

Lieben Dank

Hat jemand von euch zufällig eine Idee was man als Chemiker mit Promotion bei oben erwähnten Firmen als Gehaltsvorstellung angeben soll?

Absolutes Minimum sind für mich 90.000 CHF, ansonsten kann ich auch weiter meinen jetzigen Job ausüben. Berufserfahrung im Bereich Pharma habe ich keine, da der Dr. noch nicht lange zurück liegt. Jedoch passen die Stellen - aufgrund der fachlichen Anforderungen - sehr gut auf mich.

Vielleicht kennt jemand von euch Basel und weiß was die Pharmariesen so ungefähr bereit sind für einen gut ausgebildeten Chemiker zu zahlen.

Vielen Dank

Christian

Die Jobs sind beide mit unterer Kaderfunktion (ca. 4-7 Mitarbeiter).

Hallo, ich muss mich mal nach vielem Grübeln hier mal austoben.

Zunächst eine Info: Ich bin 20 Jahre alt, hab mein Fachabitur in Grafikdesign letztes Jahr abgeschlossen (mit GTA Abschluss)

Seit ich 12 Jahre alt bin, will ich Mediengestalter werden. Zurzeit befinde ich mich gott sei dank in der Ausbildung. Diese ist verkürzt und geht bis 2014. Wenn ich fertig bin, bin ich erst 21 Jahre alt.

Des öfteren habe ich dann doch mitbekommen, dass ein ausgelernter Mediengestalter nur bis zu 1200 - 1300 netto verdient. Das erklärt auch, warum bei mir im Betrieb der Mediengestalter sich kein Auto leisten kann, eine 1-Zimmer Wohnung besitzt und keine Familie gründen kann (mit über 30 Jahren). < will ihn damit keine Vorwürfe machen.

Meine Ausbildung läuft an sich ganz okay, ist aber ziemlich stressig (finde ich aber nicht allzu schlimm). Damit meine ich, dass ich desöfteren auch mal bis zu 16 Stunden arbeite, ohne dies extra bezahlt zu kriege noder frei dafür bekomme.

Weil man im endeffekt kaum Geld bekommt, bin ich jetzt schon ein wenig unmotiviert und leicht traurig. Jeden Tag muss ich weiterhin darüber nachdenken.

Ein Studium? Als Grafikdesigner? Hätt ich schon Lust drauf, aber danach? Als Grafikdesigner hat man auch nicht viel mehr Kohle und mal abgesehen davon kenne ich viele die schon Grafikdesign studiert haben und danach doch ne andere Richtung gehen mussten, weil es schwer war, in dem Bereich was zu kriegen.

Ich find Grafiken, gestalten und alles was damit zu tun hat echt cool! Ist schon n Hobby von mir, seit ich jünger bin. Aber wie gesagt, mit so wenig Kohle kann ich nicht leben, vorallem wenn man mal eine Familie gründen will, geht das einfach ganricht, vorallem wenn man dauerhaft Überstunden kloppen muss (Mediengestalter müssten wissen, was ich meine).

Natürlich beende ich die jetzige Ausbildung aber ich muss auch auf meine Zukunft achten. Mir wurde damals immer erzählt, der mediengestalter verdient genug. Anscheinend haben mir meine Lehrer da was falsches erzählt... Also mit 1600 - 1800 netto wollte ich schon rechnen.

Wenn ich aber jetzt in eine andere Richtung gehe, evtl. eine andere Ausbildung nach meiner machen "würde", würde ich mich irgendwie so schlecht fühlen. Die verschwendete Zeit wär nichtmal schlimm, ich bin nämlich "NIE" sitzen geblieben und daher gerade mal 20 Jahre alt, aber ich wollte schon gerne nach meiner Ausbildung mehr verdienen als 1200 netto.

Denn mal ganz ehrlich:

Wohnung 500 € Auto / Monat: 400 € Überleben: 200 - 300 €

Ist sehr grob geschätzt.. klar, ich bin mit meiner Fruendin jetzt schon 6 jahre zusammen und wir würde im aktuellem Stand sowieso zusammen ziehen. Aber man muss auch vom schlimmsten ausgehen, auch wenn man sich sicher ist!!!

Daher meine "gute" Frage: Welche alternativen stehen mir zu? Wo stehe ich? Was kann ich tun? Muss ich mich schlecht fühlen?

Sauer auf mich bin ich nicht, ich hab bis jetzt mein Ziel erreicht, bin auch stolz darauf. Ich hoffe ihr könnt euch dazu äußern.

mfg. Fastex

Wie viel verdienen Polizisten in den USA ?

Hallo, da ich nun damit anfange mein Englisch zu verbessern, um eventuell nächstes Jahr Flugbegleiter zu werden, wollte ich nachfragen, was sie denn genau verdienen?

Man liest im Internet immer wieder, dass sie ja so wenig verdienen, angeblich nur 1.200 - 1.300  Euro Netto + Spesen (die man ja nicht dazurechnen soll - warum auch immer).

Aber andererseits liest man auch, dass sie bei der Lufthansa z. B. nach mehreren Jahren Berufserfahrung bis zu 3.500 Euro Netto verdienen können, ohne Probleme.

Was läuft hier falsch? Entweder heißt es, sie verdienen nichts und dann wieder einen Haufen Geld, das verstehe ich nicht? Wie kommt es dazu, dass es so krasse Meinungsverschiedenheiten gibt?

Ich würde gerne ein paar Fakten wissen, da ich später auch einmal eine Familie und mindestens meine 2.000  Euro netto zur Verfügung haben  möchte - in ferner Zukunft.

Danke und LG

Was verdient eine Küchenhilfe so?

Guten Tag zusammen,

ich wollte einfach mal in die Runde fragen, was ihr darunter versteht. Ab wann bzw. mit welchen Tätigkeiten muss man zwingend als Ingenieur gehandelt werden bzw. kann sich etwas darauf einbilden :D

Klingt wahrscheinlich zunächst seltsam, aber ich arbeite in einer Firma, in der trotz Tarifverträgen, diverse Diplom/BA Ingenieure nicht als solche eingestuft werden. Sie werden offiziell, so heißt es innerhlb der Firma, nach dem eingestuft was sie tun und dies wird eben so heruntergewertet das sie ähnlichen einem Meister o.ä. eingestuft werden. Doch mMn ist das zu leicht gesagt und sehr relativ zu sehen - vielleicht sogar sehr dreist.

Ich selbst mache ein Duales Studium zum Wirtschaftsing. Derzeit erarbeite ich eine Wirtschaftlichkeitsbetrachtung für ein neues Bauteil für eines unserer Produkte. Ist dies beispielsweise eine entsprechende Tätigkeit? Ich habe mich gerade est damit angefreundet und noch nie ewtas ähnlcihes gemacht, daher kann ich noch nciht beurteilen, wie anspruchsvoll soetwas tatsächlich ist.

Zusatz: Ist Ingenieurmäßiges Arbeiten gleich Wissenschaftliches Arbeiten?

Nette Grüße, dD.

Hi :)

Ich habe heute und letzten Donnerstag + Freitag, freiwillig als Kinderpflegerin, in einer Krippe der Johanniter gearbeitet und bekomme demnach Aufwandsentschädigung.

Nun hat die Kinderkrippenleitung, mich einen Stundenzettel ("Gehalt"), am letzten Donnerstag unterschreiben lassen, weil dieser angeblich, jeden Tag nun (früher immer den ganzen Monat), abgegeben muss, zur Verrechnung.

Laut der Krippenleitung, bekomme ich mein Geld, am 15. Februar. Ich hatte aber leider, 2x das "Vergnügen", mein Geld erst 2!!! Monate später zu erhalten - weshalb ich eigentlich, nie wieder für die Johanniter arbeiten wollte, weil die in meinen Augen, ein "Saftla*en" sind.

Aber eine Freundin von mir, arbeitet dort und die haben momentan immensen Notstand. Nicht nur die Kinder sind krank, sondern ein großer Teil des Personals, weshalb ich mich, "überreden" ließ...

Doch am letzten Freitag, unterschrieb ich einen Stundenzettel, der nun für heute (dies ist eine Tabelle), auch hergenommen wurde. Mit folgendem Argument: "Der ist für den ganzen Februar"...

Bedeutet dies nun, dass ich das ganze "Tamtam", wieder habe? (!) Ich meine, die gearbeiteten Stunden vom letzten Donnerstag, am 15. Februar ausgezahlt bekomme und die Stunden, vom letzten Freitag, sowie heute und die eventuell nachfolgenden Tage, erst am 15. März ausgezahlt kriege???

Kennt sich viell. einer mit den Auszahlungen, der Johanniter aus???

Vielen Dank für alle Antworten!

Liebe Grüße, LoveHidalgo

Ich bin in einem Einzelhandelsunternehmen mit 11 Beschäftigten tätig. Durch verschiedene unternehmerische Fehlentscheidungen hat mein Chef die Firma in eine wirtschaftliche Schieflage manövriert. Natürlich gibt er das nicht zu, also ist eine momentan schwierige Situation im Handel Schuld. Als Folge will er Einsparungen treffen und als Erstes seinen Angestellten ans Gehalt.

Er möchte uns per Ergänzung zum Arbeitsvertrag 1 Jahr lang 5% weniger Gehalt zahlen. Falls die Angestellten dieser Änderung nicht zustimmen, droht er die Hälfte der Belegschaft zu entlassen. Er will diese Änderung sogar rückwirkend zum 01.02. umsetzen. Aus meiner Sicht ist das Erpressung. Aktuell ist er übrigens gerade dabei 2 neue Arbeitskräfte einzustellen.

Darf er diese Änderung rückwirkend verlangen?

Ist es rechtens gleichzeitig 2 neue Arbeitskräfte einzustellen?

Muss ich dieser Änderung überhaupt zustimmen?

Falls ja, habe ich nach einem Jahr irgendeinen Anspruch auf mein normales ungekürztes Gehalt?

Kann er seine Drohung wahr machen und die halbe Belegschaft entlassen? Muss er irgendwelche Regeln dabei beachten?

Habe ich bei Kündigung nach 6 Jahren Anstellung Anspruch auf eine Abfindung und nach welcher Formel kann man diese berechnen?

Falls ich der Änderung zustimme und die Firma geht in 6 Monaten trotzdem pleite, kann ich dann beim Arbeitsamt irgendwie mein altes Gehalt geltend machen?

Da haben sich ein paar Fragen angesammelt, hoffentlich hat jemand dazu ein paar Antworten parat.

Dank und Grüße

Max

Hallo,

habe mal kurz eine Frage. Wenn auf 165 euro angestellt ist und dafür 10 h in der woche bringen muss, was ist das für ein stundensatz. Wie errechnet man dies? Bitte um Hilfe Danke

Ich hab ein paar Kollegen die müssen bei schlechtem Wetter, das heißt regen oder schnee nicht arbeiten weil auf der baustelle dann zu gefährlich wird. Meistens maurer oder Zimmernänner, kann ich ja auch verstehen. Dem maurer sein zement trocknet nicht und der zimmermann könnt vom dach fallen, aber jetzt mal ne frage dazu.... Den Tag bleibt er ja daheim, bekommt man dafür denn kein Geld?

Hallo,

ich bin zur Zeit in einer Berufsschule, im Bereich Elektrotechnik (also für Gebäude und Energietechnik. Ich hab dann später leider gemerkt, dass mir das ganze Zeugs nicht liegt, jetzt im Halbjahreszeugnis habe ich quasi nur Fünfen, weil ich eben fast nichts verstehe und auch nicht mehr verstehen werde. Im prinzip war dieses ganze Jahr pure Zeitverschwendung (außer das ich jetzt weiß, dass ich definitiv kein Elektriker für Energie und - Gebäudetechnik werde)

Nun ist es ja so, dass ich jetzt mal langsam Bewerbungen schreiben muss, um dann nach der Schule eine Ausbildung anzufangen. Da ich definitiv kein Elektriker werden will, muss ich jetzt was anderes finden, was sich als sehr schwirig erweist. Ich hab' Grunde gar keine Ahnung, was ich jetzt tun soll.

Das einzige was ich mir vorstellen könnte, wäre was im Bereich PC-Hardware (kein Fachinformatiker!), aber mein Lehrer meint, dass man in diesem Bereich kaum Geld verdient. Zudem denke ich auch, dass es kaum Lehrstellen in dem Bereich gibt.

Weiß jemand noch irgendwas in der Richtung, oder ist derzeit IT-System-Elektroniker und kann mir was dazu sagen?

Danke im Voraus, für alle hilfreichen Antworten.

PS: Ich habe noch einen 3.0er Realschulabschluss.

Ich möchte demnächst bei dm als Aushilfe arbeiten. Kann mir jemand der wirklich Ahnung hat, beantworten, wie hoch der Stunden/Monats/Wochenlohn ist?? :-) thaaanks

Hallo Leute! Ich suche gerade einen Nebenjob neben der Schule und habe die Woche ein Vorstellungsgespräch in unserem Fußballstadion (Erste Bundesliga Verein). Ich würde dann jeweils an den Tagen arbeiten, an denen ein Heimspiel ist und Bier ausschenken, Würstchen grillen, was man im Stadion halt so macht. Dafür wurde mir ein Lohn von 20 Euro netto pro Stunde angeboten. Nun die Frage: Meint der Arbeitgeber das wirklich ernst? Ist dieser Lohn nicht ziemlich hoch?? Ich hatte vorher für 6 Euro die Stunde in einem Supermarkt gearbeitet.

Ich hätte gerne eure Meinungen gehört. Wer arbeitet sonst noch in einem Fußballstadion in der Gastronomie und was verdient ihr so??

Hallo, also bei Zeitarbeitsfirmen wird man ja bezahlt, jenachdem, in welchen bundesland man wohnt. Dabei gibt es in Ostdeutschland weniger Lohn als in Westdeutschland. Wieso? Ich dachte Deutschland ist wieder 1 Land wofür dann unterschiedliche Löhne wie in 2 Deutschlands? Ist im Osten die Arbeit einfacher und somit nicht so gut zu vergüten??

MfG

Hallo zusammen,

mich interessiert, wie unsere aktuelle Situation derzeit so aussieht...

Laut Google-Ergebnissen betrug das durchschnittliche Brutto-Einkommen 2011 ca. 2350,-€ brutto, also wäre das bei Steuerklasse 1 ein Netto-Einkommen von ca. 1530,-€. 2012 betrug es Brutto ca. 2412,-€ und Netto 1560,-. (Ich beziehe mich jetzt mal auf West-Gehälter).

Was meint ihr, wieviel man pro Kopf ca. an Einkommen benötigt, um ohne großen Probleme über die Runden zu kommen? Sind 1500,- eigentlich genug zum Leben? Was ist dabei inzwischen Luxus und was Überlebensnotwendig?

Bitte mit Angabe, ob ihr euch auf Alleinstehende oder Paare / Familien mit Kindern bezieht. Danke schonmal für eure Meinungen :-)

In welchen Jobs verdient man ganz ok auch ohne eine abgeschlossene Ausbildung in dem entsprechenden Bereich? Mein Freund ist gelernter Verkäufer,möchte und kann aber nicht in diesem Bereich arbeiten. Er hat den Staplerschein und erste Erfahrungen im Lager.

Es ist im Lager aber sehr schwer mehr als 8€ die Stunde zu verdienen...wo bekommt man etwas mehr?

Es ist natürlich klar dass er keinen 3000€ Job finden wird aber etwas mehr als 900€ wie bisher möchte er schon gerne raus haben.

Hallo..

Ich habe eine kurze und knappe Frage. In meinem Arbeitsvertrag steht kein Datum, bis wann das Gehalt überwiesen wird. Also kein "zum 1" oder "zum 15" ect.

Bitte auch nicht sagen "guck mal genauer nach.." Es steht wirklich nicht drin..

Auf welche gesetzliche Grundlage kann ich mich da verlassen? Bitte nur sichere Antworten abgeben, und keine Vermutungen..

Danke!

Weiß jemand welchen schulabschluss man für den bmw ingenieur braucht? Und wie man bezahlt wird?

Hey,

habe nichts ähnliches gefunden, daher hier meine Frage :

Wie viel kann man als Stallhilfe verlangen ?

Ich bin 17 Jahre und habe schon mein ganzes Leben mit Pferden zu tun. Nun würde ich gerne irgendwo als Stallhilfe arbeiten. Mir macht die Arbeit rund ums Pferd viel Spaß und ich würde normalerweise sagen "Ich machs umsonst, wenns nicht allzu viel ist!", allerdings braucht meine RB mal ein neues Pad und ich hatte geplant, im nächsten Jahr ein Praktikum im Ausland zu machen. Das muss ja auch alles irgendwie bezahlt werden und meine Eltern würde mir zwar helfen, dass zu finanzieren, aber ein bisschen möchte ich schon selber dazu beitragen.

Hatte so an 2€-4€ / Stunde gedacht - je nachdem, was zu machen ist- , ist das zu viel / zu wenig ? Was würdet ihr zahlen / verlangen ?

Liebe Grüße

Wieviele Stunden ist es üblich zuarbeiten in einer Behindertenwerkstatt.Wir müssen 36 Stunden anwesend sein um das volle Geld zubekommen an sonsten gibt es abzug.Der Lohn wird in 6 Stufen unterteilt je nach leistung und ob in der Werkstatt oder ob man auf eine geschützte Arbeitsplatz anbindend an der Werkstatt arbeitet.

Hallo zusammen.

Ich habe einen grundlegenden Verdacht auf Schwarzarbeit. Dabei suche ich eure Meinung.

Es geht um einen Minijob der monatlich zu ca 300€ - 350€ bezahlt wird. Das Geld gibt es immer nur bar. Lohnabrechnungen gibt es keine. Arbeitsvertrag gabs auch keinen (gut diese können auch mündlich geschlossen werden). Das erscheint mir schon sehr verdächtig. Dazu kommt das nun ein Antrag auf Befreiung von der Versicherungspflicht in der Rentenversicherung (gültig ab 01.01.2013) vorgelegt wurde. 1. Bei dem Gehalt und dem Beginn des Arbeitsverhältnisses vor 01.01.2013 nicht zwingend relevant.
Allerdings wurde vom Arbeitgeber folgender Satz, auf die Ratlosigkeit, gesagt. "Es ist nur zu Ihrem besten wenn Sie dieses Formular unterschreiben. Den sonst muss ich Ihnen 20% vom Gehalt abrechnen und an die Rentenversicherung überweisen." Da allerdings 15% der Arbeitgeber zahlt und der Arbeitnehmer nur 3.9% frage ich mich was der wehrte Herr Arbeitgeber da treibt? Es widerspricht doch dem Verdacht auf Schwarzarbeit wenn er so ein Formular einreicht. Andererseits. Was zahlt er an die Rentenversicherung wenn er hier plötzlich den vollen Beitragssatz vom Gehalt abziehen möchte? Und was wird er zahlen wenn man das Formular ausfüllt und abgibt? Evtl. landet das Blatt einfach in Ablage "P" nur um kein Aufsehen zu erzeugen wenn ein Arbeitnehmer als einziger kein Formular kriegt.

Hoffe ich konnte es verständlich darstellen.

Mfg. Remus

Hallo,

ich habe kürzlich meine Verdienstabrechnung erhalten und wundere mich über den Posten "Übertrag" (Lohnart 966). Dieser Übertrag wird auf einer separaten Abrechnung aufs Netto runterrgerechnet. Dieser Nettoübertrag wird schlussendlich von meinem Nettolohn abgezogen.

Weiss jemand, was es damit auf sich hat??

Hi ich hab ein dringende Frage, vll könnt ihr mir helfen :) Ich möchte gern Fachabi machen und dann studieren im IT Bereich Softwareentwicklung. Hab neugierig mal Netz im geschaut was der Verdienst ist, und da steht im Schnitt 30k, dachte mir wow im Monat ist ja geil.. Dann hab ich was von im Jahr gelesen oO Wie kann das sein? Ich hatte selber als Leiharbeiter gearbeitet als Lagerhelfer. (In Bayern nähe München) Da hab ich 11,36€ Std verdient inkl. Verpflegung also ca 1270€-1300€ Netto/Monat. Als Fester Fachlagerist sind es ca 1700€ und mit jahrelangem bestehen geht bis ca 2200€ hab die Lohntabelle gesehen und auch so bissl geredet mit Kollegen ;) Und bei BMW am Fließband geht kein Fester unter 2000€ netto Heim (Leiharbeiter ca 1600€ netto)

Also ist da wirklich kein großer Unterschied zum absolvierten Studium oder sind das nur Tariflöhne und in Wirklichkeit siehts anders aus?? Danke schon mal :)