Ich bin seit Oktober 2016 bei einer Leihfirma beschäftigt und habe gekündigt. Auf meiner Abrechnung steht, dass mir noch 18 Urlaubstage zustehen. Die Personalerin meinte zu mir, dass das neu berechnet werden müsse weil das der Jahresanspruch wäre und ich vorher ausscheide. Ich dachte, dass mit dem Bestehen der ersten 6. Monate der Anspruch auf den gesamten Urlaub besteht. Kann mir da jemand weiterhelfen bitte?

Mit freundlichem Gruß:)