Hallo zusammen!
Ich Arbeite seit 15 Jahren als Lagerist in einem Betrieb.
Arbeitszeit von 7.15 Uhr bis 16.45 Uhr. Pause gesammt 1 Stunde 42 Stundenwoche.
Mein Vorgesetzter meinte nun das ab dem 1.9.2015 Schichtarbeit eingeführt werden soll.
Arbeitszeiten sind 6.00 Uhr bis 15.30 Uhr und 13.30 Uhr bis 22.00 Uhr.
Als Bonus soll mein Bruttogehalt um 5% aufgefrischt werden.
Schichtzulagen werden keine bezahlt.
In meinem Arbeitsvertrag steht nichts von Schichtarbeit oder Schichtbereitschaft.
Im Betrieb arbeiten ca. 400 Personen und wir haben keinen Betriebsrat und sind in keiner Gewerkschaft. Muss ich mir das gefallen lassen???
Was kann ich tun ohne gleich rauszufliegen ???
Ich bin Arbeitswillig habe aber keine Lust unter diesen Bedingungen Schicht zu Arbeiten.
Danke im vorraus ...