Meine Elternzeit läuft noch ca ein halbes Jahr. Da ich nicht mehr zum alten Arbeitgeber zurück möchte, habe ich bereits um eine neue Stelle gekümmert. Diese werde ich genau am ersten Tag nach meiner Elternzeit antreten können.

Nun frage ich mich, wann ich bei meinem aktuellen Arbeitgeber kündigen soll. Im Internet steht eine Frist von 3 Monaten. Es stehen noch viele Urlaubstage aus und über die Ausbezahlung würde ich mich natürlich auch sehr freuen.

Macht es Sinn in Kürze meine Kündigung für in 6 Monaten einzureichen?

Es wäre ja auch gut gemeint, um sich um Ersatz zu kümmern. Andererseits möchte ich natürlich nicht, dass es für mich Nachteile haben könnte.

Für eure Rückmeldungen bin ich sehr dankbar !