Bin ich Verpflichtet mich nach Krankheit/Urlaub beim Arbeitgeber zu informieren ob sich der Dienstplan geändert hat für den ersten Tag danach?
Hi erstmal:)
Ich hab mich gefragt ob ich dazu verpflichtet bin oder ob mich sogar der Arbeitgeber selbst informieren muss. Ich geh ja davon aus das der Dienstplan fest steht solange mir niemand sagt daß sich was geändert hat. Droht mir eine Abmahnung falls ich aufgrund dessen zu spät komm bzw. Kann ich dagegen vorgehen falls es zu einer kommt?
Danke im voraus:)
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