Hallo, mein Arbeitgeber versucht mich zu zwingen, am Samstag noch zu arbeiten für das nächste halbe Jahr. Ich arbeite von Montag bis Freitag meine vertraglichen 40 Stunden. Ich bin 24 Jahre alt. Er meint, wenn ich nicht komme, sei das Arbeitsverweigerung. Ist das so? Ich arbeite ja meine 40 Stunden. Wenn ich dann noch samstags komme, wären es Überstunden. Kann er mich zwingen?