Hab ich Anspruch auf Urlaubsgeld?
Ich habe von Anfang Juli bis Ende August in einem Hotel gearbeitet.
5 Tage Woche Montag bis Freitag-
ein Monat Probezeit.
habe ich Anspruch auf Urlaubsgeld? Wenn ja, wie viel?Ich gehe davon aus, dass es nur 2-3 Tage sind. Leider kenne ich mich nicht wirklich damit aus.
Aber ob 1 Tag oder 20 würde ich gerne meine Rechte geltend machen!:)
vielen Dank im Voraus.
3 Antworten
"Habe ich einen gesetzlichen Anspruch auf Urlaubsgeld? Nein. Zahlt der Arbeitgeber trotzdem welches, ist das eine freiwillige Leistung, die im Zweifel auch wieder gestrichen werden kann. Der wirkliche Anspruch kann sich häufig nur aus Tarifverträgen oder Betriebsvereinbarungen ergeben."
Hier geht es ganz sicher um das Urlaubsentgelt oder die Abgeltung für zustehenden, aber nicht genommenen Urlaub!
Sicher meinst du, ob du einen Anspruch auf bezahlten Urlaub hast. Ja, den hast du.
Wenn das Arbeitsverhaeltnis 2 volle Monate bestanden hat, hast du einen Anspruch auf mindestens 3,33 bezahlte Urlaubstage. Hat es nur einen Tag weniger als 2 Monate, aber mindestens einen vollen Monat bestanden, sind es mindestens 2 Tage.
Das waere der gesetzliche Mindestanspruch. Vertraglich kann auch ein hoeherer bestehen.
Nein hast Du nicht. :)
Hier geht es ganz sicher um das Urlaubsentgelt oder die Abgeltung für zustehenden, aber nicht genommenen Urlaub!
Es gibt keinen gesetzlichen Anspruch auf Urlaubsgeld. Ein Anspruch auf Urlaubsgeld besteht nur, wenn dieser im Arbeits- oder Tarifvertrag geregelt oder er durch eine betriebliche Übung entstanden ist.
Urlaubsgeld erhält man im Normalfall generell nur, wenn man das gesamte Jahr im Unternehmen beschäftigt war.
Kannst du erläutern wieso?