Arbeitsvertrag vor Arbeitsbeginn zurücktreten, geht das?
Hallo, ich habe heute bei einer Leihfirma einen Vertrag geschlossen, der auf 2 Wochen vordatiert ist, also erst in 2 Wochen starten würde.
Mir wurde im Gespräch gesagt, der Vertrag habe so erst mal keine bindende Wirkung und ich könnte, wenn ich woanders anfangen würde, da einfach raus.
Jetzt ist es tatsächlich so, dass ich für in 1 und 2 Wochen Gesprächseinladungen bekommen habe und dann eben lieber bei Erfolg dort anfangen würde.
Ich habe darauf hin bei der Leihfirma angerufen und man erinnert sich "seltsamerweise" nicht mehr an derartige Zusagen, sondern es gilt angeblich eine Frist von 3 Wochen.
Kann mir jemand sagen, was jetzt wirklich zählt?
Weil im Vertrag ist eine Kündigung vor dem Arbeitsanfang nicht extra erwähnt.
Ich hätte jetzt gedacht, man kann vor Arbeitsbeginn fristlos kündigen bzw. absagen.
Noch dazu war ich ja so schlau, meine Bewerbungsunterlagen denen noch nicht zur Verfügung zu stellen, also könnten die mich eh noch nicht irgendwo einsetzen.
Hilft mir mal einer bitte?
1 Antwort
Du mußt den Vertrag fristgemäß kündigen bzw. um einen Aufhebungsvertrag bitten.