Warum ist der einzige gesetzliche geregelt Zuschlag der Nachtzuschlag?
Im Gesetz heißt es sinngemäß Sonntag ist arbeitsfeirr Tag ect mit gewissen Ausnahmen
Warum sagt der gesetztegebrr nicht ihr müsst zb 2 Euro mehr zahlen als ihr Tagschicht zahlt
3 Antworten
Mir würde es bereits reichen wenn der Gesetzgeber allgemein Personal-Zwangsprostitution im Sinne jeglicher Art von Leiharbeit absolut verbieten würde.
Nicht jede Firma braucht immer 50 Leute und die müssen bezahlt werden auch wenn sie nicht gebraucht werden
Weil das verfassungsrechtlich nicht möglich ist.
Die Tarifautonomie ist in Art. 9 des Grundgesetzes geregelt und legt fest, dass der Staat hier überhaupt nicht eingreifen darf. So etwas ist Sache der Tarifverhandlungen mit den Gewerkschaften/Arbeitgeberverbänden der einzelnen Branchen.
Ich komme aus dem Sicherheitsbereich, da haben die gut was raus geholt. Verpflichtend 15 %/Stunde Nachtzuschlag, 50 % Wochenendzuschlag und 100 % für Feiertage.
Weil auch der Nachtzuschlag überholt ist.
Ganz ehrlich ja, da sich die meisten Menschen für einen Schichtjob entscheiden und das zum Teil wegen der Zuschläge!
Nach meiner Meinung sollte die Nachtzuschlage wenn sie gezahlt werden für die Altersvorsorge zurückgelegt werden, das Menschen mit Nachtarbeit öfters vorzeitig aus dem Berufsleben ausscheiden.
Wie sagt man Gewinne privatisieren und Verluste verstaatlichen.
Warum? Findest du ok nachts zu arbeiten mit gleichen Gehalt wie Tagkollgen?